Работай рядом с домом. Юг

2 № 23 (580) 14–19 июня 2022 Работодатели оставляют за собой право указывать в своих объявлениях определенные требования к кандидатам, которых могут заинтересовать данные вакансии. Соответствие этим требованиям не является обязательным. СОДЕРЖАНИЕ Вакансии Офис. Бухгалтерия. Право................ 2 Производство. Обслуживание техники ..................... 2 Строительство. Эксплуатация зданий........................ 3 Розничная и оптовая торговля ........................... 4 Рестораны. Развлекательные центры.................. 4 Сфера услуг...................................... 4 Транспорт. Автосервис. АЗС. Автомойки ................................ 5 Склад. Логистика.............................. 5 Охрана .............................................. 5 Работа без специальной подготовки.....................................6–7 Курьеры, промоутеры, расклейщики ....................................6 Грузчики, разнорабочие ...................6 Уборщики, дворники, посудомойки ....................................7 Прочая деятельность........................7 Читайте в номере Бесплатные вебинары и тренинги от центра «Моя карьера» .................. 6 ИССЛЕДОВАНИЯ РАБОЧАЯ СИЛА В РОССИИ СТАРЕЕТ И СОКРАЩАЕТСЯ Об этом говорится в докладе экспертов НИУ ВШЭ. Старение населения может обходиться экономике в 1–1,5% ВВП в год. С 2019 по 2030 год Россия лишится 1,9 млн человек из числа рабочей силы. Вместе с сокращением численности рабочей силы изменится и ее возрастной состав. К 2030 году доля тех, кому меньше 40 лет, в составе рабочей силы сокра- тится до 37,4% (с 42% в 2019 году). Старение работников ускоряется, поскольку в трудоспособный возраст вступает малочисленное поколение 1990-х и 2000-х годов, а повышение пенсионного возраста продлевает трудовую активность старших поколений. Процесс охватит все регионы страны, но наиболее сильное сокращение доли молодежи предсказывают столичному региону и Санкт-Петербургу. Там населе- ние активно росло за счет приезжих молодых работников, но в текущем десяти- летии они переходят в старшие возрастные группы. РЕКРУТЕР-ФРИЛАНСЕР Условия: З/п по договоренности, сразу по оконч. вахты, наличными, без задержек. Предоставляет- ся жилье и спецодежда. Заселение в день обращения. Компенсация проезда до объекта. Ежене- дельные авансы от 2500 руб. Помощь в оформлении медкнижки. Вахты 30/45/60 смен. Принимаем звонки 24/7. Подробности уточняйте по телефону. Ждем вас с 9 до 18 по будням по адресу: г. Дмитров, Бирлово поле, 11. Тел. (962)907-25-55 Москва и область Т.(495)968-73-45, (903)968-73-45 ОФИС. БУХГАЛТЕРИЯ. ПРАВО ГРУЗЧИК НА МЯСОКОМБИНАТ Условия: З/п 122.4 т.р. Вахта 30/45/60 смен. Расчет наличными сразу по окончании вахты, без выче- тов и задержек. Питание и проживание бесплатно. Заселение в день обращения. Еженедельные авансы от 2500 р. Компенсация проезда до Москвы. Ждем вас. 8-903-222-53-41 WhatsApp. Комсомольская площадь, д. 6 (универмаг «Московский»), офис 390 м. Комсомольская Т.(800)555-65-71 зв. по РФ беспл. ГРУЗЧИК Условия: З/п от 50 т.р. Бесплатное общежитие, стабильная з/п, оформление по ТК РФ, бесплатное питание, обеспечение спецодеждой. При себе иметь: паспорт, трудовую книжку. График работы сменный. Собеседования проводятся по адресу: г. Москва, м. Бутырская, Огородный пр-д, д. 18, стр. 3 (30 метров от ж/д платф. Останкино). Отдел по подбору персонала. Москва Т.(495)980-53-89, (916)167-08-36 ДИСПЕТЧЕР ТРАНСПОРТНОГО УЧАСТКА Требования: С опытом работы. Условия: З/п 33 т.р. Гр. 5/2. Офиц. оформление по ТК РФ, спецодежда, корп. транспорт от метро, карьер- ный рост. Собеседование понедельник/пятница: м. Славянский бульвар, ул. Верейская, д. 29, стр. 143. Москва Т.(915)383-34-02 WhatsApp ЖИЛОВЩИК Условия: З/п от 86 т.р. Бесплатное общежитие, стабильная з/п, оформление по ТК РФ, бесплатное питание, обеспечение спецодеждой. При себе иметь: паспорт, трудовую книжку. График работы сменный 6/1. Собеседования проводятся по адресу: г. Москва, м. Бутырская, Огородный пр-д, д. 18, стр. 3 (30 метров от ж/д платф. Останкино). Отдел по подбору персонала. Москва Т.(495)980-53-89, (916)167-08-36 ЗАМЕРЩИК МЕБЕЛИ Крупная мебельная фабрика. Стабильная зарпла- та от 110 т.р., без задержек. Оформ. по ТК РФ Москва Т.(925)772-19-26 Татьяна КОНСТРУКТОР МЕБЕЛИ Крупная мебельная фабрика. Стабильная зарпла- та от 90 т.р., без задержек. Оформ. по ТК РФ Москва Т.(925)772-19-26 Татьяна ПРОИЗВОДСТВО. ОБСЛУЖИВАНИЕ ТЕХНИКИ РАЗНОРАБОЧИЙ Требования: На мебельное производство. Условия: З/п 99 т.р. Вахта 30/45/60 смен. Расчет наличными сразу по окончании вахты, без вычетов и задержек. Питание и проживание бесплатно. Заселение в день обращения. Еженед. авансы от 2500 р. Компенсация проезда до Москвы. Ждем вас: пн.-пт. с 9-18, в сб. с 10-16. Т. 8-985-364-11-70 WhatsApp. ул. Малая Семеновская, д. 9, стр. 1, БЦ на Семеновской м. Электрозаводская Т.(800)555-65-71 зв. по РФ беспл. РАЗНОРАБОЧИЙ Требования: На хлебокомбинат. Условия: З/п 105.6 т.р. Вахта 30/45/60 смен. Расчет наличными сразу по окончании вахты, без выче- тов и задержек. Питание и проживание бесплатно. Заселение в день обращения. Еженедельные авансы от 2500 р. Компенсация проезда до Москвы. Ждем вас. 8-903-222-53-41 WhatsApp. Комсомольская площадь, д. 6 (универмаг «Московский»), офис 390 м. Комсомольская Т.(800)555-65-71 зв. по РФ беспл. СБОРЩИК МЕБЕЛИ Условия: Работа в Москве и Московской обл. З/п сразу по оконч. наличными, без задержек. Предост. жилье и спецодежда. Заселение в день обращения. Компенсация проезда до объекта. Еженед. авансы от 2500 р. Помощь в оформлении медкнижки. Вахты 30/45/60 смен. Принимаем звонки 24/7. Подробности уточняйте по тел. Ждем вас с 9 до 18 по будням: г. Дмитров, Бирлово поле, 11. Тел. (962)907-25-55 Москва и область Т.(495)968-73-45, (903)968-73-45 УПАКОВЩИК Требования: На шоколадную фабрику. Условия: З/п 99 т.р. Вахта 30/45/60 смен. Расчет наличными сразу по окончании вахты, без вычетов и задержек. Питание и проживание бесплатно. Заселение в день обращения. Еженедельные авансы от 2500 р. Компенсация проезда до Москвы. Ждем вас. 8-903-222-53-41 WhatsApp Комсомольская площадь, д. 6 (универмаг «Московский»), офис 390 м. Комсомольская Т.(800)555-65-71 зв. по РФ беспл. для работы на удаленке достаточно тех навыков работы на компьютере, ноутбуке, телефоне, кото- рыми они обладают; 30%, наоборот, их не доста- точно. 81% удаленных работников не понадоби- лось осваивать новых цифровых навыков, а 19% пришлось этому учиться. Об этом свидетельствуют результаты опроса Всероссийского центра изуче- ния общественного мнения (ВЦИОМ). 66% россиянам