РДВ - Москва

14 1 ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ ЖИЛЬЕ, 2 ЛЬГОТНОЕ ПИТАНИЕ, КА ОБЪЯВЛЕНИЕ КАДРОВОГО АГЕНТСТВА РАБОТА ДЛЯ ВАС №87 (3821), 3 НОЯБРЯ 2025, ПОНЕДЕЛЬНИК МАСТЕР СЛАБОТОЧНЫХ СИСТЕМ 100 т. р. «ПИК-комфорт». З/п 100.000 р. Работа в крупной ста- бильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru ОПЕРАТОР КОТЕЛЬНОЙ дог. 143903, Северный проезд, д. 12. Предприятие ООО «Навигатор-2». Требуется оператор котельной. Опыт работы от 1 года. Оформление по ТК РФ. 8-926-523-34-56 ОТДЕЛОЧНИКИ от 60 до 120 т. р. В строительную компанию приглашаются отделочники с опытом и без. Инструментом обеспечим. Навыки малярных, плиточных, штукатурных, плотницких, электромонтажных работ. Зарплата высокая, сдельная. Рассмотрим все предложения. График работы: полный рабочий день. 8-495-774-25-05, 8-915-163-25-05, a-stroy6@list.ru, Александр Анатольевич ОХРАННИК 1 от 3000 до 4200 руб. ООО ЧОО «Р1-МСК». Набираем охранников 4, 6 раз- ряда. Оплата от 3000 до 4200 р. за смену. Объекты: административное здание, бизнес-центр. Вахта: 5/5, 15/15, 45/15. Хозяйственно-бытовые условия все есть. Помощь в прохождении периодической проверки. Предоставление спецформы. Оплата каждые 15 дней. Проживание на объекте со всеми условиями. Объекты находятся в г. Москва и МО. График работы: вахта. 8-967-051-13-81, Дмитрий Борисович ПЛИТОЧНИК 95 т. р. В «ПИК-комфорт». З/п 95000 р. Вся Москва и МО. Работа в крупной стабильной компании. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru ПЛОТНИК 80 т. р. «ПИК-комфорт». З/п 80.000 р. Работа в крупной стабиль- ной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru РАЗНОРАБОЧИЙ 3500 руб. Объекты в разных местах. Работа на стройке. Оплата до 3500 руб/день. Ежедневные выплаты. Исполнительность, трудолюбие. Приглашаем всех, в том числе студентов. Работа в условиях многозадачности; 5/2 и 6/1. График работы: полный рабочий день, с 9.00 до 19.00. 8-977- 810-18-47, Звонить с 9 до 18 в будни СИДЕЛКА 1 от 65 т. р. Ул. Электрозаводская. ООО «Мы с Вами 24». Требуется сиделка для ухода за больными и престарелыми. Работа по Москве и МО. Возможны варианты: с проживанием, приходящая, круглосуточная, подработки. Гарантии соблюдения условий работы. З/п без задержек, пре- мии. Мед. образование и опыт работы приветствуются. Образование любое. График работы: полный рабочий день, свободный. 8-495-999-58-01, 8-929-667-40- 64, 8-925-724-72-12, 8-985-999-58-01 e-mail: ooo. mysvami24@yandex.ru СЛЕСАРЬ-САНТЕХНИК 113 т. р. «ПИК-комфорт». З/п 113.000 р. Работа в крупной ста- бильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54, Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru СЛЕСАРЬ-ЭЛЕКТРОГАЗОСВАРЩИК 130 т. р. «ПИК-комфорт». З/п 130.000 р. Работа в крупной ста- бильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru СЛЕСАРЬ-ЭЛЕКТРОГАЗОСВАРЩИК АВР 100 т. р. «ПИК-комфорт». З/п 100.000 р. Работа в крупной ста- бильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru ТЕХНИК ПО ВЕНТИЛЯЦИИ И КОНДИЦИОНИРОВАНИЮ 110 т. р. «ПИК-комфорт». З/п 110.000 р. Работа в крупной ста- бильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56- 24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru ТЕХНИК ПО ОБСЛУЖИВАНИЮ И РЕМОНТУ ЗДАНИЙ 100 т. р. «ПИК-комфорт». Требуется техник по комплексному обслуживанию и ремонту зданий. З/п 100.000 р. Работа в крупной стабильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места про- живания (Москва/МО). 8-919-970-56-24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru ЭЛЕКТРОМЕХАНИК ПО ЛИФТАМ 130 т. р. В «ПИК-комфорт». З/п 130.000 р. Вся Москва и МО. Рабо- та в крупной стабильной компании. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы подбирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания. E-mail: rabota@pik-comfort. ru. 8-919-970-56-24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина ЭЛЕКТРОМОНТЕР 90 т. р. «ПИК-комфорт». Требуется электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования. З/п 90.000 р. Работа в крупной стабильной компании. Вся Москва и МО. Трудоустройство по ТК РФ, стабильная «белая» зарплата. Мобильная сотовая связь, ежегодный опла- чиваемый отпуск, оплачиваемый больничный лист, скидка на ДМС. Место работы и график работы под- бирается индивидуально в зависимости от вашего места проживания (Москва/МО). 8-919-970-56-24, Наталья, 8-915-073-44-08, Елена, 8-910-024-19-54 Екатерина. E-mail: rabota@pik-comfort.ru На портале уже достаточно интересного контента: можно узнать о работе волонтеров, социальных выплатах, компенсациях и льготах, ценах на продукты и товары, а также о транспорте, туризме и многом другом. «Объясняем.рф» есть в «ВКонтакте», «Одноклассниках», Telegram. Выберите в меню сайта раздел «Подписаться» — ссылки там. Правительство России запустило сайт «Объясняем.рф» — для оперативного информирования граждан по волнующим и самым актуальным вопросам Здесь только проверенная информация из первых рук, телефоны горячих линий и другие контакты, которые могут пригодиться каждому из нас. Прежде всего это ресурс для борьбы со слухами и фейками, которых сейчас слишком много в социальных сетях. Семь советов, которые помогут продуктивно взаимодейство- вать с руководством и коллегами, а если вы целеустремленный человек, то и сделать карьеру. РДВ-обзор ЭФФЕКТИВНОЕ ОБЩЕНИЕ НА РАБОТЕ Совет № 1. Порядочность Безусловно, это главное качество, которым вы должны обладать. Вам должны доверять. Если окружающие будут уверены, что на вас можно положиться, в ответ вы получите достаточно поддержки. Конечно, это не гарантирует успех, но значительно повышает лояльность к вам. По- рядочному, честному и воспитанному человеку люди охотно идут навстречу. Совет № 2. Учитесь слышать Буквально учитесь слышать людей: что и как они говорят, чего хотят добиться, какие у них ам- биции и устремления, как привыкли действовать. Обычный человек очень редко отклоняется от привычных ему сценариев поведения. И если вы сами перестанете много говорить, а начнете внимательно оценивать, кто перед вами, сможете предугадать его дальнейшие действия в определенных ситуациях, а значит и подготовиться к ним. Совет № 3. Корректность формулировок Переписываясь по рабочим вопросам, грамотно и корректно формулируйте свои мысли. Во-первых, необразованные сотрудники никому не нравятся, во-вторых, не забывайте, что со- беседник не слышит вашей интонации, поэтому обращайтесь к нему подчеркнуто уважительно. Иногда одна неудачная фраза в переписке способна серьезно испортить отношения с адреса- том. В-третьих, не обсуждайте в переписках и телефонных разговорах действия начальства. Любой ваш разговор может быть записан и в худшем случае использован против вас. Совет № 4. Не отвлекайте коллег Если можете решить задачу самостоятельно, решайте ее, и всю нужную информацию тоже ищите сами. Чем чаще вы будете обращаться за помощью к другим сотрудникам и шефу, тем быстрее исчерпаете кредит доверия, который вам был выдан при приеме на работу. Исклю- чение из этого правила — если вас взяли на вакансию с обучением. Хотите выглядеть ценным специалистом, обсуждайте с окружающими только те вещи, о которых вы знать не можете, под- нимайте те вопросы, окончательное решение по которым принимаете не вы. Но смело можете выступать с инициативами, как улучшить рабочий процесс — это всегда приветствуется. Хотя и такие предложения вам стоит сначала хорошенько обдумать. Совет № 5. Берите на себя больше Развивайтесь не только в рамках своих компетенций, расширяйте кругозор. Если на работе возникают новые задачи, старайтесь увеличивать круг своих обязанностей. В современном мире спросом пользуются специалисты, которые могут успешно выполнять различные функ- ции, а в идеале при необходимости способны заменить двух-трех работников. Владельцы бизнеса дорожат именно такими сотрудниками. Совет № 6. Минимум личной информации Все, что происходит у вас за пределами работы, по большому счету никого не касается. Поэто- му по возможности не вовлекайте коллег в свою жизнь вне офиса. Ведь дальнейшая реакция на вас будет зависеть от установок, принятых в коллективе и транслируемых руководством. Кто-то не любит повышать зарплату сотрудникам из обеспеченных семей, считая, что им и так достаточно. В некоторых сферах наоборот предпочитают продвигать золотую молодежь и с подозрением относятся к «людям с улицы». А уж просьба увеличить зарплату, потому что нужно рассчитываться за съемную квартиру или выплачивать ипотеку, вызывает у большинства рабо- тодателей негативную реакцию. Вас должны оценивать, как профессионала, а профессионал начинается с самоуважения. Совет № 7. Только дружба Лучше если на работе ваше общение с противоположным полом будет только деловым, при- ятельским или дружеским. С того момента, когда решите перевести его в формат личных отношений, у вас начнутся проблемы — много проблем. Партнер будет ожидать от вас опре- деленных чувств и поступков. Скорее всего, он попытается получить именно то, чего вы спустя время предоставлять не захотите. И если в обычной жизни подобный конфликт можно легко решить, заблокировав источник раздражения, то на работе так не получится. А еще в эту исто- рию окажется вовлечено много людей — каждый со своим мнением, и их реакции тоже могут быть непредсказуемыми. Текст: Карина Мурадян работа в Подмосковье и Новой Москве