РДВ - Москва

6 РАБОТА ДЛЯ ВАС №60 (3693), 1 АВГУСТА 2024, ЧЕТВЕРГ все вакансии номера Информационная система «Агрегатор детских технопарков» TECHNOPARK-KIDS.RU обязательно пригодится вам, если в семье есть дети. Это удобная, современная платформа, где собрана актуальная информация о технопарках города Москвы. Что такое детский технопарк? Место, где дети могут познакомиться с высокотехнологичным оборудованием и специализированными программами. Агрегатор детских технопарков позволяет регулярно подбирать для ребенка занятия по его вкусу, успешно развивать его навыки, а также быть в курсе новостей в данной сфере. С помощью интерактивной карты можно легко найти ближайший к вам технопарк и зарегистрироваться на нужное мероприятие. Занятия платные и бесплатные для детей от 4 до 17 лет. Более 35 направлений , среди которых: предпринимательство, энергетика, архитектура, авиация, автоконструирование, дизайн, графический дизайн, промышленный дизайн, 3D-моделирование, программирование, геоинформатика, робототехника, цифровая мода, физика, химия, биология, летние каникулярные программы, обучение шитью и столярному делу, различные мастер-классы для самых маленьких и многое другое. Если хотите, чтобы ваш ребенок как можно раньше освоил востребованные навыки, стал гармоничной и развитой личностью, добавьте этот сайт в закладки — он вам в этом поможет. ДЛЯ ВАШЕГО РЕБЕНКА: Подготовлено по материалам technopark-kids.ru Контакты агрегатора: (495) 646-58-58, hello@technopark-kids.ru , АНО «Развитие человеческого капитала» ПРОЕКТ «Детские технопарки Москвы » с САНИТАРЫ .......................................19 транспортировщики ............19 САНТЕХНИКИ ..................................16 СБОРЩИКИ ......................................18 мебели ..........................1, 15, 21 СИДЕЛКИ ..........................................19 СЛЕСАРИ ............................................18 по металлоконструкциям ....1, ............................................. 18, 21 по ремонту подвижного состава................................. 2, 18 ремонтники.................2, 14, 24 сантехники.....................2, 3, 16 электрики ....................2, 16, 18 СОТРУДНИКИ для протирки посуды..........13 линии раздачи .......................13 отдела безопасности ...... 2, 19 производства..................... 5, 17 СПЕЦИАЛИСТЫ клининга ..................................20 по обслуживанию остановок............................ 2, 21 по сервисному обслуживанию.......................21 СТОРОЖА ..........................................19 т ТАНЦОРЫ ..........................................13 ТЕХНИКИ в бизнес-центр ..........................2 дежурные ................................16 по обслуживанию вентиляционных систем ....16 по обслуживанию вентиляционных систем и кондиционирования.... 3, 16 по обслуживанию слаботочных систем ...............3 по общестроительным работам................................ 3, 16 по эксплуатации............... 3, 16 сети передачи данных ........16 слаботочники .........................15 ТЕХНОЛОГИПИЩЕВОЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ ............24 ТОКАРИ ..................................2, 17, 24 ТРАКТОРИСТЫ ...............................14 у УБОРЩИКИ ......................... 1, 2, 3, 5, ..........................................15, 20, 24 мойщики посуды ..................20 помещений.......................18, 20 помещений проходной .......20 производственных помещений..............................20 служебных помещений......19 УКЛАДЧИКИ- УПАКОВЩИКИ ............2, 18, 21 УПАКОВЩИКИ .........................1, 14, ................................................. 15, 20 ф ФРЕЗЕРОВЩИКИ ..........................24 х ХАУС-МАСТЕРА ..........................2, 16 ш ШЛИФОВЩИКИ .......................1, 18, .........................................................21 э ЭЛЕКТРОГАЗОСВАРЩИКИ .....1, 2, ................................................ 15, 24 полуавтомат.....................18, 21 ЭЛЕКТРОМЕХАНИКИ ..................21 по строительным подъемникам.............................2 ЭЛЕКТРОМОНТАЖНИКИ ...........15 ЭЛЕКТРОМОНТЕРЫ ...2, 15, 16, 24 по ремонту оборудования метрополитена..........................2 по ремонту электрооборудования ............2 Вам трудно устроиться на работу? Чувствуете в себе предпринимательский дух, но не понимаете, как открыть свое дело? Хотите развить определенные навыки, но не знаете куда обратиться? ЦЕНТР «МОЯ КАРЬЕРА» БЕСПЛАТНЫЕ ТРЕНИНГИ ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ ОТ ЦЕНТРА «МОЯ КАРЬЕРА» Справки по телефону: 8-495-870-44-44 Адрес: Москва, м. «Площадь Ильича», ул. Сергия Радонежского, д. 1, стр. 1 Центр занятости населения «Моя карьера» приглашает москвичей на бесплатные консультации, разработанные для тех, кто не желает останавливаться в своем профессиональном развитии, ищет новую работу или определяется с делом своей жизни. КАЛЕНДАРЬ МЕРОПРИЯТИЙ Регистрация на занятия обязательна! На сайте моякарьера.москва в разделе «Тренинги и мероприятия» под каждым тренингом указана ссылка на регистрацию. Ждем молодежь, пенсионеров и людей, ищущих работу. Отвечаем на эти и многие другие вопросы, а также даем практические знания, помогаем трудоустроиться или оформить статус самозанятого, открыть ИП. 2 августа, пятница 10.00-13.00. «Сопроводительное письмо и портфолио». Структура сопроводительного письма. Как улучшить свое резюме. Как при- влекать внимание работодателей сопрово- дительными письмами и выделяться среди других соискателей. 14.00. «Сторителлинг на собеседовании». В ходе тренинга вы научитесь интересно расска- зывать о себе на собеседовании (презентация через истории), усиливать положительное впечатление, формировать доверие, распо- лагать к себе и запоминаться благодаря трем принципам сторителлинга. 5 августа, понедельник 10.00-13.00. «Microsoft Word. Начальный уровень». Занятие 1 «Знакомство с Word»: интерфейс программы; основные клавиши, печать текста; форматирование шрифта; на- стройка междустрочного интервала и абзаца. 10.00. «Как сделать профессиональный вы- бор». Компьютерное тестирование и выполне- ние специально разработанных упражнений. 14.00-17.00. «Собеседование». Качественная подготовка к собеседованиям позволит вам чувствовать себя уверенно. Эксперты центра помогут разобраться в каверзных вопросах рекрутеров и объяснят, как лучше отвечать на них. Вы узнаете, как рассказывать о своих достижениях, о причинах увольнений и кон- фликтах, каким образом обсуждать зарплату и какие вопросы задавать уже рекрутерам. 6 августа, вторник 10.00. Профориентационная игра «Моя карьера: профессиональный путь». Игра разработана центром «Моя карьера». Это уникальная возможность в игровой форме попробовать различные стратегии развития в профессиональной сфере и понять, какая из них вам ближе. Вы узнаете, почему нужно сохранять баланс в жизни, познакомитесь с навыками современного человека, научитесь управлению разными сферами жизни в гар- монии с профессиональным развитием. Правила игры. Участники играют в команде и сообща проживают жизнь одного человека, совместно принимают решения, как поступить в той или иной жизненной ситуации и как лучше: переживать сложности; развивать навыки; освоить новую профессию; стать профессионалом в выбранной области и за- рабатывать. 7 августа, среда 14.00-17.00. «Анализ корпоративной куль- тура будущего работодателя». Изучение кор- поративной культуры компании, понимание уровня ее развития – важный шаг в процессе трудоустройства. Проработка этого вопроса поможет вам подготовиться к собеседованию, выбрать своего работодателя, успешно пройти испытательный срок и построить карьеру. На тренинге вы узнаете следующее. Что такое корпоративная культура? В чем смысл концеп- ции «Спиральная динамика»? Какие уровни корпоративной культуры бывают. Как опреде- лить уровень компании на собеседовании. Как проанализировать ценности, транслируемые работодателем. 8 августа, четверг 10.00. «Как преодолеть коммуникативные барьеры при трудоустройстве». Понятие «ком- муникативные барьеры», способы их преодо- ления. Анализ и корректировка собственных реакций. Освоение навыков конструктивного ведения переговоров. 9 августа, пятница 10.00. «Как провести ревизию своего опыта и навыков». Корректировка целей соискателей с учетом их опыта и потребностей рынка труда. Рекомендации по наполнению резюме. 10.00-13.00. «Самопрезентация на собеседо- вании». Основа и структура самопрезентации. Как отвечать на каверзные вопросы и рас- сказывать о себе, в том числе говорить о своих сильных сторонах на языке работодателя. Как аргументировать желание работать в данной компании. 10.00. «Развитие когнитивных навыков». Ког- нитивные функции мозга. Когнитивные навыки и личная эффективность. Способы развития когнитивных навыков. 10.00-13.00. Развивающая игра «Путь к мечте». Постановка целей с использованием методологии SMART. Проверка поставленных целей на важность для вас. Стратегия достиже- ния целей и мечты. ТРЕНИНГИ, ТЕСТИРОВАНИЯ, ДЕЛОВЫЕ ИГРЫ: