РДВ - Москва

7 ПРИЕМ ОБЪЯВЛЕНИЙ: (495) 961-0018 РАБОТА ДЛЯ ВАС №55 (3688), 15 ИЮЛЯ 2024, ПОНЕДЕЛЬНИК все вакансии номера ЦЕНТР «МОЯ КАРЬЕРА» БЕСПЛАТНЫЕ ТРЕНИНГИ ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ ОТ ЦЕНТРА «МОЯ КАРЬЕРА» Справки по телефону: 8-495-870-44-44 Адрес: Москва, м. «Площадь Ильича», ул. Сергия Радонежского, д. 1, стр. 1 Центр занятости населения «Моя карьера» приглашает москвичей на бесплатные консультации, разработанные для тех, кто не желает останавливаться в своем профессиональном развитии, ищет новую работу или определяется с делом своей жизни. КАЛЕНДАРЬ МЕРОПРИЯТИЙ Регистрация на занятия обязательна! На сайте моякарьера.москва в разделе «Тренинги и мероприятия» под каждым тренингом указана ссылка на регистрацию. Ждем молодежь, пенсионеров и людей, ищущих работу. Отвечаем на многие вопросы, а также даем практические знания, помогаем трудоустроиться или оформить статус самозанятого, открыть ИП. 16 июля, вторник 10.00. «Как провести ревизию своего опыта и навыков». Корректировка целей соискателей с учетом их опыта и потребностей рынка труда. Рекомендации по наполнению резюме. 10.00. Профориентационная игра «Моя карьера: стратегия выбора». Знакомит участников с новы- ми профессиями, а также развивает универсаль- ные навыки для достижения поставленных целей. Поможем раскрыть ваши таланты и определить новую карьерную цель. 10.00. «ИП или самозанятость?» Приходите на тренинг, чтобы подобрать подходящую форму ведения предпринимательской деятельности. На начальном этапе организации своего дела целе- сообразно рассмотреть регистрацию в качестве индивидуального предпринимателя или самоза- нятого гражданина, применяющего специальный налоговый режим. Вместе выберем наиболее эффективный вариант. Эксперт ответит на следующие вопросы: - В чем различия между организационными фор- мами: самозанятость, ИП и ООО? - Плюсы и минусы указанных форм ведения бизнеса - Этапы регистрации предпринимательской деятельности - Различные системы налогообложения и требова- ния к ним - Доступны ли социальные гарантии при льготном налогообложении? 14.00. «Поиск первых клиентов. Анализ целевой аудитории и конкурентов». Вынаучитесь следующему: определять своих потенциальных клиентов, выбирать эффективныеметодыанализа целевой аудитории, изучать конкурентов с пользой для своего дела. 14.00-17.00. «Эффективные коммуникации». Как расположить к себе собеседника. Активное слуша- ние и эмпатия. Основы эффективной коммуника- ции. Продуктивное и непродуктивное общение. 17 июля, среда 10.00. «Воронка продаж: как превратить потен- циальных клиентов в реальных». Хотите, чтобы каждый клиент с удовольствием проходил путь от знакомства с вашим бизнесом до перехода в разряд постоянных клиентов? Приходите на наш тренинг. Познакомим с одним из базовых марке- тинговых инструментов — воронкой продаж. Вы узнаете, как с помощью воронки эффективно орга- низовать бизнес-процессы и увеличить количество реальных клиентов. 18 июля, четверг 10.00-12.00. Вебинар «Microsoft PowerPoint: углубленный уровень». Занятие 1: Как добавлять и настраивать SmartArt и пузырьковые диаграммы. 10.00. «Как сделать профессиональный выбор». Компьютерное тестирование и выполнение специ- ально разработанных упражнений. 10.00. «Как найти своего работодателя». Пре- жде чем соглашаться на предложение о работе, нужно проверить работодателя и составить его детальный портрет. На мероприятии соискатели будут выполнять специальные упражнения, чтобы определить важные критерии поиска хорошего ра- ботодателя. Также расскажем о психологических установках и ограничениях, которые негативно влияют на поиск работы. 10.00-13.00. «Все о трудовом договоре». На что обращать внимание при заключении, изменении или прекращении трудового договора? Какие тре- бования могут предъявляться в трудовом договоре к работникам и работодателям. Нюансы испыта- тельного срока, больничного, отпуска и других со- циальных гарантий. Варианты защиты ваших прав в области трудовых отношений. 10.00-13.00. «Я выдающийся». Как легко пре- зентовать себя, уверенно говорить о талантах и достижениях. 14.00-17.00. «Тайм-менеджмент. Модуль 2». Мно- гозадачность. 26 лайфхаков тайм-менеджмента. Техники планирования занятости. 14.00-17.00. «Создание ценностного предложения». Тренинг поможет развить ваш бизнес. Рассмотрим ключевые аспекты разработки уникального торгового предложения (УТП), которое позволит выделиться среди конкурентов и привлечь новых клиентов. Программа: Методы анализа рынка и потребностей целевой аудитории; как формулировать преимуще- ства своего товара, услуги; критерии проверки УТП. 19 июля, пятница 10.00. «Соискатель глазами работодателя». Гра- мотное самопозиционирование на рынке труда. 10.00-13.00. «Как ставить цели, чтобы их до- стигать». Научим определять приоритетные сферы жизни, используя «Колесо баланса», и ставить сбалансированную цель, формулировать цель, отве- чающую вашим миссии и ценностям. А также ставить достижимые цели, использую принцип SMART. Рас- скажем, как декомпозировать цель и достичь ее. 22 июля, понедельник 10.00. «Как сделать профессиональный выбор». Компьютерное тестирование и выполнение специ- ально разработанных упражнений. 10.00-13.00. «Яндекс Диск. Знакомство». Вы по- знакомитесь с хранилищем данных, где создаются и хранятся файлы — Яндекс Диском. Диск объединяет в себе документы пользователя и позволяет рабо- тать с ними в любое время и с любого устройства. Программа: аккаунт Яндекс, интерфейс диска; пап- ки и файлы (создание, сортировка, перемещение, удаление); настройки доступа. 10.00-13.00. «Эмоциональный интеллект. Модуль 1». Участники тренинга, выполняя определенные за- дания, научатся выявлять свои эмоции, переживать их и осознанно возвращать себе равновесие. Полученные навыки помогут успешно проводить деловые переговоры и проходить собеседования, а также вливаться в разновозрастные коллективы. 10.00-13.00. Деловая игра «Мой проект». Для создания бизнеса необходимо подобрать способы его продвижения, обозначить целевую аудиторию, научиться привлекать внимание и формировать ло- яльность потенциальных клиентов. Игра прекрасно подходит для глубокой проработки бизнес-проекта, создания вариантов рекламного предложения для продукта. Цель игры — создать цельный образ идеи, проекта или бизнеса, который потом можно превратить в конкретный бизнес-план. 14.00-17.00. «Прибыльное планирование: от желаемого к достижимому». Модуль 1 «План по клиентам»: Анализ клиентской базы, расчет годовой, квартальной, месячной, ежедневной плановой об- работки клиентской базы, выставление приоритетов по обработке клиентов; расчет роста привлечения внешнего ресурса, ограничения по человеческим ресурсам. ВЕБИНАРЫ, ТРЕНИНГИ, ТЕСТИРОВАНИЯ, ДЕЛОВЫЕ ИГРЫ: 1726943 1727026 1726342 по металло- конструкциям...........2, 20, 25 по ремонту подвижного состава ........................1, 17, 20 ремонтники ...........................28 ремонтники по шиномонтажу............2, 15 сантехники ... 1, 3, 18, 20, 23 сборщики ...............................20 электрики .......... 1, 17, 18, 20 электрики по наладке крана .................. 2 электрики по ремонту и обслуживанию эскалаторов...........................17 СОТРУДНИКИ в офис......................................22 в цех.........................................20 отдела безопасности ............1, 17, 22 производства...................6, 20 СПЕЦИАЛИСТЫ клининга ................................22 по обслуживанию трамвайных остановок ..........................1, 24 СТОЛЯРЫ- КРАСНОДЕРЕВЩИКИ ........ 19 СТОРОЖА ....................................... 22 СТАРШИЕ зоны/смены склада ......................17, 25, 28 СТРОИТЕЛИ- ОТДЕЛОЧНИКИ .................7, 18 т ТАНЦОРЫ ....................................... 14 ТЕХНИКИ по обслуживанию вентиляционных систем .....................................18 по обслуживанию систем кондиционирования ............ 3 по обслуживанию слаботочных систем ............ 3 по общестроительным работам..............................3, 18 по эксплуатации.............3, 18 по эксплуатации зданий.........................1, 18, 23 слаботочники .......................17 ТЕХНОЛОГИ в типографию ......................... 4 помощники технолога ...............................19 пищевой промышленности................28 ТОКАРИ ......................... 1, 4, 18, 19, ....................................... 21, 24, 28 у УБОРЩИКИ ............... 2, 3, 4, 6, 16, ........................ 22, 23, 25, 27, 28 в офис.............................. 23, 25 мобильной бригады ...........23 мойщики посуды.................23 производственных помещений............................22 территорий, помещений............................17 УКЛАДЧИКИ- УПАКОВЩИКИ ...................... 20 УПАКОВЩИКИ ........... 2, 7, 16, 24 ручники ..................................19 ф ФАСОВЩИКИ ............................... 16 ФЕЛЬДШЕРЫ ............................... 17 ФРЕЗЕРОВЩИКИ ....................... 28 х ХАУС-МАСТЕРА ........................4, 18 ш ШВЕИ ............................................... 19 по ремонту одежды.......6, 22 портные .............................3, 19 ШЛИФОВЩИКИ ..............2, 21, 25 ШТУКАТУРЫ ................................ 17 э ЭЛЕКТРИКИ ............4, 6, 17, 24, 25 ГЛАВНЫЕ ...........................................17 ЭЛЕКТРОГАЗО- СВАРЩИКИ ............................1, 2, ....................................... 17, 21, 28 на полуавтомат............ 21, 25 ЭЛЕКТРОМЕХАНИКИ СВЯЗИ ........................................ 17 ЭЛЕКТРОМОНТЕРЫ .............4, 17, ...............................................18, 28 контактной сети...................17 по обслуживанию оборудования ..................1, 23 по ремонту и обслуживанию электрооборудования... 1, 20 по ремонту оборудования метрополитена....................... 1 устройств сигнализации и блокировки........................17 ЭЛЕКТРОСВАРЩИКИ ........17, 24