РДВ - Москва

6 РАБОТА ДЛЯ ВАС №69 (3499), 5 СЕНТЯБРЯ 2022, ПОНЕДЕЛЬНИК все вакансии номера 1608915 1609918 1610468 КАЛЕНДАРЬ МЕРОПРИЯТИЙ СПРАВКИ ПО ТЕЛЕФОНУ: 8 (495) 870-44-44 Адрес: Москва, м. «Площадь Ильича», ул. Сергия Радонежского, д. 1, стр. 1 БЕСПЛАТНЫЕ ТРЕНИНГИ ДЛЯ СОИСКАТЕЛЕЙ ГРУППОВЫЕ КОНСУЛЬТАЦИИ: 6 сентября, вторник 10.00. «Стратегии и каналы поиска ра- боты» 10.00. «Соискатель глазами работодате- ля». Грамотное самопозиционирование на рынке труда. 10.00. «Как составить бизнес-план» 10.00. «Продвижение услуг. Ценностное предложение. Модуль 1». Как определять группы возможных клиентов и правильно подавать преимущества, опираясь на по- требности выбранной целевой аудитории. Сформируем продуктовую линейку, которая будет увеличивать продажи и удерживать ваших клиентов. 14.00. «Сопроводительное письмо и портфолио». Для тех, кто уже подготовил портфолио на конкретную должность. Рас- скажем, как привлекать внимание работода- телей и выгодно отличаться от конкурентов. 16.30. «Дело второй половины жизни: работа в окружении истории России». Встреча соискателей старшего поколения с представителями Государственного му- зейно-выставочного центра. РОСИЗО ищет смотрителей на выставку «Новый человек», посвященную 350-летию Петра Великого. Подробности и регистрация по ссылке: mycareermoscow.timepad.ru/event/2151997. 7 сентября, среда 10.00. «Тайм-менеджмент. Часть 2: Пла- нирование» 10.00. «Трудовой договор или договор ГПХ, в чем разница?» Чем отличаются до- говоры гражданско-правового характера от трудовых? Особенности расчетов с исполни- телями. Основные признаки трудовых право- отношений, которые позволяют переквали- фицировать договор ГПХ в трудовой. 12.00. «Дело второй половины жизни: работа в окружении искусства». Встреча соискателей старшего поколения с предста- вителями Третьяковской галереи. Вы можете стать смотрителем главного музея нацио- нального искусства России. Подробности и регистрация по ссылке: mycareermoscow. timepad.ru/event/2151302. 14.00. Профориентация с проведением тестирования. Определим ваши интересы и мотивы, чем бы вы хотели заниматься, ка- кая работа вам подходит. 14.00. «Как взять ответственность за собственные дела». Какие сильные сторо- ны помогут вам достичь успеха. Зоны разви- тия и первые шаги. ОТ ЦЕНТРА «МОЯ КАРЬЕРА» Встречаемся с HR-руководителями и ESG-профессионалами. Вас ждут эксперты из таких компаний, как «Росатом», «Газпром нефть», «Норникель», Новолипецкий металлургический комбинат (НЛМК), «РЖД», «СберБанк», «Альфа-Банк», En+ Group, X5 Retail Group и многих других. Темы для обсуждения: • Основные тренды, стратегические вызовы и трансформации организаций в 2022 году • Особенности управления организациями и персоналом в эпоху больших перемен и неопределенности • Цифровизация HR и бизнес- процессов рынка труда, изме- нения требований к навыкам и компетенциям руководителей • Актуальные инструменты ра- боты HR, практики внедрения ESG-повестки и человеко-цен- тричного подхода • HR-кейсы и реализованные ESG-проекты • Новые задачи топ-менеджмента и HR-функции Более • 500 участников из разных регионов России и стран СНГ • 70 спикеров, среди которых вице-президенты и HR-директора, входящие в рейтинг ТОП-100 руководителей по управлению персоналом, а также эксперты по HR и ESG • 100 HR и ESG-проектов, номинированных на премию HR Award «Хрустальная пирамида–2022» и премию ESG Excellence Award 2022 • 100 HR-решений, продуктов и услуг, представленных на выставке HR Expo 2022 Присоединяйтесь к участникам офлайн или онлайн. Перенимайте новые идеи, делитесь опытом, знакомьтесь с ТОП-руководителями, налаживайте профессиональные связи в HR-сообществе. Открыт прием заявок на премию HR Award «Хрустальная пирамида – 2022» и премию ESG Excellence Award 2022. Торжественные церемонии объявления лауреатов станут праздничным завершением деловой про- граммы 13 и 14 октября. Оргкомитет и регистрация: LBS International Conferences 8-495-926-78-70, info@hrsummit.ru Новости мероприятия на hrsummit.ru/hrclubnews и в Telegram-канале t.me/hrsummit краснодеревщики..............9, 18 станочники........................ 18, 25 СТОРОЖА ....................................20, 21 СТРОИТЕЛИ ОБЩЕГОПРОФИЛЯ ................ 16 СТРОПАЛЬЩИКИ ....................13, 16 т ТАНЦОРЫ ........................................... 11 ТЕХНИКИ ............................................ 16 по комплексному обслужива- нию и ремонту зданий ....15, 28 по эксплуатации зданий ......16 сервисного обслуживания.................. 16, 25 ТЕХНИЧЕСКИЕ СПЕЦИАЛИСТЫ ...........................2 ТОКАРИ ........................................17, 19 карусельщики..........................19 универсалы...............................19 ТОРГОВЫЕ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ................6, 21 ТРАКТОРИСТЫ машинисты ....................... 12, 25 помощники по хозяйству..................... 12, 25 уборочной техники ................12 у УБОРЩИКИ .......................... 4, 16, 17, ...................................19, 22, 23, 25 квартир.......................................23 мойщики посуды ....................23 подвижного состава....... 22, 23 производственных и служебных помещений ...... 2 производственных помещений............ 1, 11, 12, 17 УКЛАДЧИКИ .................................... 19 упаковщики..................5, 17, 19 УНИВЕРСАЛЬНЫЕ РАБОЧИЕ ..............................16, 25 УПАКОВЩИКИ ...13, 14, 17, 19, 25 бумажной продукции ... 24, 25 шоколадных батончиков...........................1, 18 УЧЕНИКИОПЕРАТОРА ФОРЗАЦПРИКЛЕЕЧНОЙ МАШИНЫ ................................... 18 ф ФАСОВЩИКИ ....................... 4, 13, 17 ФЕЛЬДШЕРЫ ....................... 1, 12, 21 ФОРМОВЩИКИ ...........................5, 19 ФРЕЗЕРОВЩИКИ ........................... 19 х ХОСТЕС ................................................ 11 ш ШВЕИ ...................................4. 9, 18, 19 портные......................................18 ШЛИФОВЩИКИ .............................. 18 ШТУКАТУРЫ .................1, 12, 16, 21 э ЭЛЕКТРИКИ ........................14, 16, 25 ЭЛЕКТРОГАЗОСВАРЩИКИ ......... 17 ЭЛЕКТРОМОНТАЖНИКИ 3, 14, 25 ЭЛЕКТРОМОНТЕРЫ ......... 1, 12, 14, ...........................................15, 19, 28 контактной сети ..........1, 12, 14 по ремонту электро- оборудования...............5, 17, 19 телефонной канализации ...16 ЭЛЕКТРОСВАРЩИКИРУЧНОЙ СВАРКИ ........................................ 14 ЭЛЕКТРОСЛЕСАРИ ......................... 14 аварийно-восстановительных работ.................................... 15, 28 ВСЕ О ПОИСКЕ РАБОТЫ АКТУАЛЬНЫЕ И ИНТЕРЕСНЫЕ ВАКАНСИИ В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ