РДВ - Ярославль

8 РАБОТА ДЛЯВАС * По мнению работодателя, кандидату, обладающему указанными в объявлении характеристиками, данная вакансия будет наиболее интересна. Наличие у него этих характеристик не является обязательным требованием. поиск работы yaroslavl.rdw.ru Работа для вас №82 (2194), 28 октября 2024, понедельник актуально Что надо знать подростку при трудоустройстве? Основные правила, права и ограничения Некоторые подростки получают карманные деньги от родителей. Но кто-то выбирает — или вынужден — зарабатывать самостоятельно. Чтобы найти подходящий вариант, правильно оформиться и не нарушить закон, важно знать основные особенности труда несовершеннолетних. Рассказываем, со скольки лет можно устроиться на работу офици- ально, как именно это сделать и с какими ограничениями придется столкнуться. Александра Смаракова СО СКОЛЬКИ ЛЕТ МОЖНО РАБОТАТЬ ДЕТЯМ? ТК РФ разрешает заключать трудовой дого- вор в общем порядке с теми, кому уже ис- полнилось 16. Но при определенных усло- виях его можно оформить с гражданами младше. ДО 14 ЛЕТ В этом возрасте трудовой договор вправе заключить те, кто работает в кино, театре, цирке, концертной организации (ст. 63 ТК РФ). Причем это могут быть либо артисты, либо авторы произведений — то есть, на- пример, помощником бухгалтера в театр не возьмут. Со спортсменами младше 14 лет тоже можно заключить трудовой договор. Но во всех случаях подписывать доку- мент от имени подростка будут родители или опекуны. Важно также получить разрешение орга- нов опеки. В нем будет прописано, сколько часов в день подросток может работать, и другие необходимые условия. 14–15 ЛЕТ В 14 лет трудовой договор можно заклю- чить с письменного согласия родителей или опекунов, сиротам понадобится согла- сие органов опеки. В 15 лет всего этого уже не нужно — подросток может заключить договор сам. Ограничения следующие: можно выполнять только легкий труд без • вреда здоровью; в 14 лет — работа не должна мешать • учебе; в 15 лет — договор можно заключить, • если подросток либо получил общее об- разование, либо ушел / был отчислен из школы, либо продолжает учиться, напри- мер заочно (и работать можно в свобод- ное от учебы время). ГДЕ МОЖНО И НЕЛЬЗЯ РАБОТАТЬ ПОДРОСТКАМ? Итак, подросток может выполнять легкую работу, которая не вредит здоровью и не мешает учиться. Где тогда работать нельзя? Это указано в статье 265 ТК РФ. Подрост- кам запрещены: подземные работы; • работа во вредных или опасных условиях; • работа с рисками для здоровья и нрав- • ственного развития — игорный бизнес, кабаре и ночные клубы, производство и продажа алкоголя, табачных изделий, наркотических веществ. Есть официальный перечень запрещенных для несовершеннолетних профессий, кото- рые связаны с вредными и опасными усло- виями. Он может снять много вопросов. Кроме того, до 18 лет нельзя работать по совместительству и в ночную смену. КАКИЕ ДОКУМЕНТЫ НУЖНЫ ДЛЯ ТРУДОУСТРОЙСТВА? До 14 лет трудовой договор фактически заключают родители. Им нужно получить разрешение органов опеки. Подростки старше 14 лет подписывают договор самостоятельно. Как и взрослым, для этого нужен паспорт, а если работа не первая — то еще трудовая книжка, ИНН и СНИЛС. При первом трудоустройстве эти три документа оформляет работодатель. После 16 лет понадобятся и документы об образовании — если для работы нужны специальные знания или подготовка. Несовершеннолетним также нужны: справка о состоянии здоровья — чтобы • ее получить, нужно пройти медосмотр; письменное согласие родителей — в 14 • лет; аттестат — если подросток получил • общее образование; приказ об отчислении — если подросток • был отчислен; расписание занятий — если подросток • еще учится. Тогда работодатель может составить график так, чтобы работа не мешала учебе. УСЛОВИЯ ТРУДА И ОСОБЕННОСТИ ОПЛАТЫ По трудовому законодательству работода- тель должен обеспечить несовершеннолет- ним особые условия. Рабочее время Стандартный график работы для большин- ства сотрудников — восемь часов в день и 40 в неделю. У несовершеннолетних же со- кращенное рабочее время: не больше 24 часов в неделю — до 16 • лет; не больше 35 часов в неделю — от 16 до • 18 лет. Если подросток получает образование, максимальная продолжительность рабоче- го времени сокращается вдвое — до 12 и 17,5 часа соответственно. Рабочий день для несовершеннолетних тоже сокращен: не больше четырех часов — от 14 до 15 • лет; не больше пяти часов — от 15 до 16 лет; • не больше семи часов — от 16 до 18 лет. • Для тех, кто учится, рабочий день урезает- ся еще сильнее: два с половиной часа для сотрудников от 14 до 16 лет и четыре — для сотрудников от 16 до 18 лет. Кроме того, несовершеннолетние не мо- гут работать сверхурочно, по выходным и в праздники. В командировки подростков их отправлять нельзя — однако спортсмены и представители творческих профессий со- ставляют исключение. Отпуска и больничные Обычно сотрудники могут уйти в отпуск че- рез полгода после начала работы на новом месте. Но некоторые, в том числе несовер- шеннолетние, вправе попросить об опла- чиваемом отпуске раньше. Такой отпуск будет еще и длиннее: 31 день в год вместо стандартных 28. Отозвать подростка из отпуска или пере- нести эти дни на следующий год нельзя, как и компенсировать их деньгами. Оплата труда Зарплата подростка будет рассчитываться исходя из того, сколько времени он отра- ботал или какие результаты показал. При этом работодатель может доплачивать до принятой в компании ставки по своей ини- циативе. ДРУГИЕ ОСОБЕННОСТИ И ОГРАНИЧЕНИЯ Как и совершеннолетнего, сотрудника до • 18 лет можно уволить за прогул, кражу или по другой законной причине. Но для этого нужно получить согласия трудовой инспекции и комиссии по делам несовер- шеннолетних. С несовершеннолетним нельзя заключить • договор о полной материальной ответ- ственности. Однако привлечь его к такой ответственности можно, если он нанес ущерб умышленно, в состоянии опья- нения, в результате преступления или административного правонарушения. Подростку нельзя установить испытатель- • ный срок. Подростки должны проходить медос- • мотр перед началом работы — и потом каждый год, пока им не исполнится 18. Такие ежегодные осмотры оплачивает работодатель. С 14 лет подростки сами могут распоря- • жаться своими доходами — заработком в том числе. С 16 лет подросток может пройти эманси- • пацию, то есть стать полностью дееспо- собным. Работа по трудовому договору считается одним из законных оснований для этой процедуры. МОЖЕТ ЛИ ПОДРОСТОК РАБОТАТЬ НА СЕБЯ? Для работодателя трудоустройство несо- вершеннолетнего — это всегда дополни- тельные обязанности и риски, поэтому многие не хотят брать на работу подрост- ков. Но у подростка есть другой вариант — запустить свой бизнес. Например, стать самозанятым или ИП. Здесь есть свои ограничения: До 14 лет можно оформить самозаня- • тость или ИП только на кого-то из роди- телей. Именно родители будут принимать решения и отвечать за развитие проекта. С 14 до 18 лет можно стать самозанятым • или ИП только с разрешения родителей. Разрешение нужно будет также для каж- дой сделки и бизнес-операции. Действовать полностью самостоятельно можно и с 16 лет — если пройти эмансипа- цию. Как и работа по трудовому договору, свой бизнес считается законным основа- нием для этого. Если родители согласны, эмансипироваться можно через органы опеки, если нет — через суд. Источник prosto.rabota.ru ПОИСК РАБОТЫ Мужчина, 40 лет. Тел. 8-920-140-44-52, 8-920-140- 45-10. МАЛЯР-ШТУКАТУР, ПЛОТНИК, РАБОЧИЙНАПОКОС ТРАВЫи т.п. Ищу подработку по ремонтно-строительным и хоз. работам. Тел. 8-920-148-23-53. НОЧНОЙ СТОРОЖ. Женщина. Охранным фирмам не предлагать. Тел. 8-920-124-21-15. ПОДРАБОТКАпосле 16.00. Жен. Высшее образование. Тел. 8-930-117-07-02. ПОСУДОМОЙЩИЦА. Рассматриваю районы работы: Брагино, Центр. Желаемая зарплата: 130 руб./час. Тел. 8-905-636-41-65. РАЗНОРАБОЧИЙ, ГРУЗЧИК, ПЛОТНИК-БЕТОНЩИК. Ищу работу ВАХТОВЫМ МЕТОДОМ. Тел. 8-901-997- 79-56. СИДЕЛКА. Готовка еды, уход. Женщина добрая, без вредных привычек,с опытом работы. Оплата: день 110 руб./час, ночь 50 руб./час. Тел. 8-915-981-83-50. СИДЕЛКА (уход за пожилымчеловеком). Желаемая зарплата 190 руб. в час. Тел. 8-910-664-20-75. СМЕТЧИК в строительстве. Опыт работы (общетрои- тельные работы, сантехника, вентиляция, КС-2). Тел. 8-920-103-11-77. СТОРОЖв госучреждении или в компании. Охранным компаниям работу не предлагать. Имеется опыт работы. Тел. 8-905-130-71-82. СТОРОЖ в Брагино. Есть лицензия охранника 4 раз- ряда. Тел. 8-920-114-09-64. СТОРОЖ: муж., 32 года, среднее обр. Судимости нет. Ищу работу в Заволжском районе. Желателен график работы: сутки/2 или сутки/3. Тел. 72-42-47. ТОКАРЬ-УНИВЕРСАЛ 6 разряда. Тел. 8-905-639- 25-05. УБОРЩИЦАищет работу. Желательно во Фрунзенском районе. Коммуникабельность, исполнительность. Без вредных привычек. Тел. 8-920-122-01-78. УБОРЩИЦА. Желательно график работы: 2/2, с 9.00 до 17.00. Тел. 8-909-281-85-90. УБОРЩИК. Женщина пенсионного возраста.Желае- мая заработная плата от 10000 до 15000 руб. Тел. 8-902-222-06-53. УХОДза одинокимпожилымчеловеком с договорным графиком работы. Тел. 8-920-124-21-15. ГЛАВНЫЙБУХГАЛТЕР: большой опыт работы (в про- изводстве - 5 лет, в услугах - 10 лет, в розничной и оптовой торговле - 15 лет, ИП). Знание ПК и программы 1С:Бухгалтерия. Высшее образование. Ищу работу в удаленном режиме или по совместительству. Тел. 8-980-651-17-35, Наталья. ГРУЗЧИК, РАЗНОРАБОЧИЙ. Ищу работу с почасовой оплатой труда. Тел. 8-999-108-17-31,8-901-199-45- 53. ГРУЗЧИК, РАЗНОРАБОЧИЙ. Тел. 8-930-118-85-03, Дмитрий. ГРУЗЧИК, СТОРОЖ, ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ и т.п. О себе: муж., 40 лет. Ищу временную работу, шабашку. Возможно без трудовой книжки. 8-930-127-44-98. ДВОРНИК. Ищу подработку в Заволжском, Ленинском районах, в центре города. Зарплата 10000 руб. Тел. 8-920-148-23-53. ДИСПЕТЧЕР на дому по мобильному телефону, не ПК. Тел. 8-920-124-21-15. ДИСПЕТЧЕР на прием заявок, объявлений; без поиска клиентов. Нет опыта работы на ПК. Готова к обучению. Возможны и ночные смены (2-3 ночи в неделю). Ищу постоянную работу по совместительству. Тел. 8-920- 124-21-15, Наталья. ДОСТАВКАПИСЕМ, ДОКУМЕНТОВ; СОПРОВОЖДЕНИЕ РЕБЕНКА в садик, вшколу, в кружки. Ищет работу жен- щина пенсионного возраста. Тел. 8-903-823-26-86. ИНДИВИДУАЛЬНАЯУБОРКА лестничных клеток, не в бригаде. Тел. 8-920-124-21-15. Ищу работу на полдня. Жен. 8-930-117-07-02. Ищу работу в ночные смены: СТОРОЖЕМ, СИДЕЛКОЙ, НЯНЕЙ. Оплата 50 руб./час. Тел. 8-910-664-20-75. Ищу работу по уборке помещений. Тел. 8-902-222- 06-53. Ищу работу СИДЕЛКОЙ на ночь. Тел. 8-920-129- 50-49. Ищу работу трудоемкую и высокооплачиваемую.