РДВ - Ярославль

7 РАБОТА ДЛЯВАС * По мнению работодателя, кандидату, обладающему указанными в объявлении характеристиками, данная вакансия будет наиболее интересна. Наличие у него этих характеристик не является обязательным требованием. Работа для вас №80 (1996), 27 октября 2022, четверг прием объявлений 670-607 РАБОТА ДЛЯ ВСЕХ ВОДИТЕЛЬ на автобус. Кат. B,C,D. Опыт работы на автобусе от 5 лет . Тел. 8-980-749-03-18. ГЛАВНЫЙ БУХГАЛТЕР: большой опыт работы (в производстве - 5 лет, в услугах - 10 лет, в рознич- ной и оптовой торговле - 15 лет, ИП). Знание ПК и программы 1С:Бухгалтерия. Высшее образование. Ищу работу в удаленном режиме или по совмести- тельству. Тел. 8-980-651-17-35, Наталья. ГРУЗЧИК, РАЗНОРАБОЧИЙ. Ищу работу с почасовой оплатой труда. Тел. 8-999-108-17-31,8-901-199- 45-53. ГРУЗЧИК, РАЗНОРАБОЧИЙ. Тел. 8-930-118-85-03, Дмитрий. ГРУЗЧИК, СТОРОЖ, ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ и т.п. О себе: муж., 40 лет. Ищу временную работу, ша- башку. Возможно без трудовой книжки. 8-930- 127-44-98. ДВОРНИК. Ищу подработку в Заволжском, Ленинском районах, в центре города. Зарплата 10000 руб. Тел. 8-920-148-23-53. ДИСПЕТЧЕР на прием заявок, объявлений; без по- иска клиентов. Нет опыта работы на ПК. Готова к обучению. Возможны и ночные смены (2-3 ночи в неделю). Ищу постоянную работу по совместитель- ству. Тел. 8-920-124-21-15, Наталья. ДОСТАВКАПИСЕМ, ДОКУМЕНТОВ; СОПРОВОЖДЕНИЕ РЕБЕНКА в садик, вшколу, в кружки. Ищет работу жен- щина пенсионного возраста. Тел. 8-903-823-26-86. Ищу работу на полдня. Жен. 8-930-117-07-02. Ищу работу трудоемкуюи высокооплачиваемую. Мужчина, 40 лет. Тел. 8-920-140-44-52, 8-920- 140-45-10. Ищу работу по уборке помещений. Тел. 8-902- 222-06-53. МАЛЯР-ШТУКАТУР, ПЛОТНИК, РАБОЧИЙНАПОКОС ТРАВЫит.п. Ищу подработку по ремонтно-строительным и хоз. работам. Тел. 8-920-148-23-53. РАЗНОРАБОЧИЙ, ГРУЗЧИК, ПЛОТНИК-БЕТОН-ЩИК. Тел. 8-901-997-79-56. РАЗНОРАБОЧИЙ. Ищу работу ВАХТОВЫММЕТОДОМ. Тел. 8-901-997-79-56. СИДЕЛКА за пожилымчеловеком. Желаемая зар- плата 190 руб. в час. Тел. 8-910-664-20-75. СТОРОЖ: муж., 32 года, среднее обр. Судимости нет. Ищу работу в Заволжском районе. Желателен график работы: сутки/2 или сутки/3. Тел. 72-42-47. ТОКАРЬ-УНИВЕРСАЛ, 6 разряд. Рассмотрю вари- анты постоянной работы, подработки. Тел. 8-905- 639-25-05. УБОРЩИК. Женщина пенсионного возраста.Же- лаемая заработная плата от 10000 до 15000 руб. Тел. 8-902-222-06-53. ПОИСК РАБОТЫ БОЛЬШЕ В А К А Н С И Й ИЩИТЕ Н А QIWI обучит «мягким» навыкам для IT Курсы будут бесплатными Компания QIWI запускает с 31 октября интенсив для студентов и моло- дых специалистов, планирующих карьеру в IT-отрасли. Андрей Гореликов На сайте проекта говорится, что участие бесплатно и не предусматривает вступи- тельных тестов. При этом 50 самых ак- тивных участников смогут рассчитывать после обучения на профилирование и ста- жировку в соответствующей компании. Само обучение от QiWI посвящено soft skills — так называемым мягким навы- кам, включающим в себя умение комму- ницировать, развивать интеллект и креа- тивное мышление. Отмечается, что такие навыки не менее важны, чем «твердые», и состоявшиеся IT-специалисты расскажут, как они помогают в рабочих задачах. Интенсив продлится до 25 декабря и бу- дет состоять из четырех двухнедельных спринтов, по итогам каждого из спринтов будут проводиться тесты. В прошлом году исследование показа- ло, что сами айтишники считают жесткие навыки более важными для бизнеса, чем мягкие. В начале 2022 айтишники были самой востребованной профессией в стране. После начала спецоперации войск РФ на Украине дефицит таких специалистов резко вырос. Работники сферы покидают страну несмотря на отсрочку от призыва и мобилизации, которая, однако, распро- страняется не на всех. Также в этом году все более доступным становится обучение IT-профессиям: для студентов, школьников и даже заключен- ных. Источник prosto.rabota.ru Почти каждый пятый россиянин выдумывает причины для отгула с работы А 6% ссылаются на хорошую погоду Сервис Работа.ру узнал у наших соотечественников о причинах, по кото- рым те берут отгул на службе. Андрей Гореликов В 37% случаев сотрудники отпрашивают- ся с работы из-за визита к врачу, а еще в 30% — просто по причине плохого само- чувствия. 22% отгулов связаны с прихо- дом ремонтника или доставкой, 21% — с необходимостью присмотреть за детьми. Еще 10% честно признаются, что устали, 3% — что проспали, 6% ссылаются на хоро- шую погоду и 5% на приезд родственников. Стоит отметить, 82% граждан утверж- дают, что никогда не врут о причинах от- гула. Но 13% говорят, что выдумывают до 10% таких поводов. 2% придумывают уже до 30% оправданий для того, чтоб не вый- ти на работу, и по 1%— до 50% поводов, до 70% и до 100%. Год назад наше аналогичное исследо- вание показывало, что обманывали ради отгула более четверти, также тогда люди чаще просыпали. Источник prosto.rabota.ru Найди свою идеальную вакансию найдем команду для успешного бизнеса Региональные выпуски 670-607 Вы можете дать объявление в наши региональные выпуски Публикации о технологии трудоустройства читайте на страницах нашей газеты