РДВ - Ярославль

8 РАБОТА ДЛЯВАС поиск работы yaroslavl.rdw.ru Работа для вас №47 (1769), 9 июля 2020, четверг актуально Вахтовая работа: поиск, оформление, сферы Вахтовая работа подойдет для тех, кто только начинает работать, потому что на нее можно устроиться без опыта. Однако найти работу на вахте и вернуться домой с деньгами бывает непросто. Ольга Хватова разобралась, как искать вакансии работы вахтовым методом и на что обращать внимание в договоре ЧТО ТАКОЕ ВАХТОВАЯ РАБОТА Работа вахтовым методом — это особый вид работы, когда работодатель предостав- ляет работнику жилье в вахтовом поселке или в другом населенном пункте, в котором работник может жить и отдыхать. Это свя- зано с тем, что работник работает слишком далеко от основного места проживания, поэтому ему требуется дополнительное жилье, чтобы быть ближе к работе. Вахта длится до трех месяцев. В нее вклю- ченовремяработы, отдыхаивремя впутиот временного жилища до работы и обратно. По закону работодатель должен предо- ставить работнику график работы и отдыха за два месяца до его введения. Работникам вахтового метода выплачи- вают надбавки. Размер зависит от догово- ра и нормативно-правовых актов Прави- тельства РФ. Для работающих на вахте в регионе Крайнего Севера и приравненных к данному региону областям платят над- бавки вместе с районным коэффициентом. Помимо надбавок, полагается 24 дополни- тельных дня отдыха в календарном году для работающих на вахте в регионе Крайнего Севера и 16 дней для работающих в анало- гичных местностях. ОСНОВНЫЕ МЕСТА ВАХТЫ В РОССИИ И ЗА РУБЕЖОМ Плюсы работы на вахте: не нужно тратить много времени на до- • рогу до места работы, для работников низкой квалификации не • требуется опыт работы, бесплатное проживание и иногда пита- • ние. Минусы: большая нагрузка, • мало времени на отдых, • можно попасть к мошенникам, • тяжелые условия труда. • Чаще всего на вахту приглашают работни- ков низкой квалификации, например для работы на заводах — для фасовки продук- ции, комплектации товаров. Работу ищут по всей России, но самые большие зарплаты там, где тяжелые условия труда и холодно, потому что за это полагаются надбавки. Работников с высокой квалификацией тоже приглашают на объекты, которые требуют присутствия специалиста. За рубежом, как и в России, на вахтовую работу ищут работников в теплицы, на за- воды, в строительство. Часто попадаются объявления клининговых сервисов о поис- ке иностранцев. Рабочие с опытом работы вахтовым методом могут найти работу на нефтяной платформе и нефтедобывающих заводах. КТО МОЖЕТ РАБОТАТЬ НА ВАХТОВОЙ РАБОТЕ Не могут работать вахтовым методом: дети до 18 лет; • беременные женщины; • женщины с детьми до трех лет; • те, у кого есть медицинские противопока- • зания для работы вахтовым методом. Все остальные могут устроиться на работу вахтовым методом. Для большинства вакансий не нужны какие-либо особые умения. Это хороший вариант для подработки студентам или для тех, у кого нет опыта работы. Для профессий, в которых не требуются особые навыки, условия одинаковы: мужчина или женщина, • от 18 до 60 лет, • внимательность, аккуратность. • Однако встречаются вакансии, в которых требуются особые навыки. Например, во- дитель фуры должен иметь права катего- рии Е. Для работы с пищевыми продуктами работодатель попросит оформить меди- цинскую книжку. А на работу, которая тре- бует хорошей физической подготовки, не возьмут тех, кто не в форме. На вахтовой работе в России и за рубежом популярны такие профессии, как: дальнобойщик, • швея, • работник клининговой компании, • рабочий в теплице, • сотрудник производственной фабрики, • рабочий в сфере строительства и монта- • жа. Иногда из-за особенностей профессии на работу могут не брать женщин, например если работа характеризуется тяжелыми условиями труда. В интернете встречаются вакансии няни для ребенка с оплатой проживания в дру- гой стране и работой на территории рабо- тодателя. Няня должна говорить на ино- странном языке и не только ухаживать за ребенком, но и помогать ему с домашними заданиями, учить его иностранному языку. Санатории и дома отдыха с лечебным уклоном приглашают на вахтовую работу медперсонал. Там требуются медицинские сестры, специалисты по медицинскому массажу, терапевты, диетологи. На подоб- ную работу не возьмут человека без меди- цинского образования. Официантов, у которых есть опыт рабо- ты в ресторанном бизнесе, могут взять на вахту на круизный лайнер. КАК ОФОРМИТЬСЯ НА ВАХТУ И ВЕРНУТЬСЯ ДОМОЙ С ДЕНЬГАМИ Если ваш знакомый ездил на вахту, попро- сите его рассказать, где он нашел работу. Возможно, он предложит вам в следующий раз поехать с ним. Многие так и делают — узнают о вакансиях от своих друзей или родственников, которые работают на вахте. Спросить о вахтовой работе можно в ком- пании, в которой вы работаете. Если у нее несколько филиалов, возможно, в одном из них требуется наладить работу. Узнайте у начальства о такой возможности. Напишите в группы вахтовиков в соци- альных сетях. Бывалые вахтовики подска- жут, что спросить у работодателя на собе- седовании, на что обязательно обратить внимание в договоре, что нужно взять с собой на период вахты. Если вас пригласили на собеседование в малоизвестную компанию, узнайте о ее состоянии: не является ли она фирмой- однодневкой и исправно ли платит налоги. Для этого посетите сайт ФНС России, ука- жите ее ОГРН, ИНН или наименование. Таким образом, вы узнаете: действительно ли в бумагах, которые вам • показывали на собеседовании, указан руководитель компании или это какое-то несуществующее лицо; как у компании обстоят дела с налогами; • хотят ли эту компанию внести в список • налогонеплательщиков. Если у организации плохая репутация, ей доверять нельзя. Она может внезапно за- крыться, обанкротиться и обмануть рабо- чего. Во время собеседования обращайте вни- мание на дополнительные расходы, кото- рые просит оплатить работодатель. Если он предлагает оплатить сбор документов, про- верку на полиграфе, то, скорее всего, вас хотят обмануть. Вы можете отказаться от проверки на полиграфе — это не причина для отказа в приеме на работу. Если вы договорились с работодателем, то обязательно посмотрите, прописано ли в договоре (а если нет, то попросите про- писать): 1. Сколько вы получите за расчетный пе- риод. Сумма выплат, которые вам положе- ны после вахты, обязательно должна быть точной и без расплывчатых формулировок. Если ее нет — попросите работодателя прописать, какова сумма «на руки», после окончания вахты. Попросите также пропи- сать в точных цифрах дополнительные рас- ходы на содержание работника, если они не указаны. Если всё это будет прописано в договоре, а по факту заплатят меньше — можно обращаться к юристу и идти в суд. 2. Условия работы и отдыха. Что будет находиться в вашем личном помещении, сколько человек будет с вами жить, вас бу- дут кормить в столовой или придется само- стоятельно готовить. 3. Безопасность на объекте. Кто будет не- сти ответственность, если вы случайно по- лучите травму на производстве. 4. Дополнительные правила. Можно ли покупать дополнительную мебель, про- носить еду в собственное помещение, пи- таться не только на общей кухне. Если это не прописано — попросите об этом расска- зать. 5. Не спешите подписывать договор. Чи- тайте внимательно, обращайте внимание на сноски. Задавайте любые вопросы, ко- торые у вас возникают. Вы имеете право попросить работодателя добавить пункты в договор. ВОПРОСЫ ВАХТОВИКАМ Мы задали несколько вопросов вахтови- кам, работавшим на вахте в разных регио- нах России. По какой специальности вы работаете на вахте и где? АндрейЩербаков: «Геодезист. Но можно и геолог, сварщик, водитель. У всех одно и то же. Ямало-Ненецкий автономный округ». Дмитрий : «Работал в сфере безопасности. Москва и Московская область». Иван Блинов: «Работал бетонщиком в ГОК возле Варны, Челябинская область». Сергей Моногаров: «Работаю я на складе автозапчастей комплектовщиком». Какой у вас был график вахты и межвах- ты? Андрей Щербаков: «Чаще всего это месяц на месяц, бывает два на два. Но теперь всё чаще два вахта, месяц межвахта». Дмитрий: «Три на три и девять на три». Иван Блинов: «График был 15/15 дней». Сергей Моногаров: «Вахта 21 день, но можно оставаться работать, пока не надо- ест». Как вы нашли работу вахтовым мето- дом? Андрей Щербаков: «Очень много объяв- лений, но я нашел через знакомых. Самый надежный метод — это рекомендации зна- комых». Дмитрий, Иван Блинов, Сергей Монога- ров тоже нашли работу по знакомству. Попадали ли вы когда-нибудь на мошен- ников при поиске работы вахтовым методом? Андрей Щербаков: «Я не натыкался. Но бывают разные случаи. Первое и основное — когда просят пере- вести деньги на оформление документов. После этого сразу можно прекращать обще- ние, какие бы доводы ни приводились. Также можно рассматривать как мошен- ничество, когда тебе предлагают одну зар- плату, а по факту ты получаешь намного меньше. Объясняется это потом вычетом за еду, спецодежду, проживание, трансфер и так далее». Дмитрий: «Я попадал к мошенникам. Меня и друга попросили заплатить по 1000 рублей за проверку на полиграфе. Потом сказали: “Мы вам перезвоним” — и, конеч- но же, не перезвонили». Иван Блинов и Сергей Моногаров не по- падали к мошенникам. На что обратить внимание при поиске работы на вахту? Особенности кли- мата, подводные камни в договоре или что-то еще? Андрей Щербаков: «Климат — сугубо лич- ные предпочтения. Надо почитать о месте, куда ты планируешь ехать. Основное, что надо учитывать при ра- боте вахтовиком, — у тебя нет возможно- сти вернуться в свою квартиру и побыть одному. 24/7 ты будешь в коллективе как работать, так и жить. И люди эти будут не обязательно милые и добрые, а, возможно, как раз наоборот. Очень хороший вопрос — оплачивает- ся ли межвахта? Раньше да. Например, на вахте у тебя зарплата 100 тысяч рублей, а межвахта — 30 тысяч. Но сейчас всё чаще межвахта не оплачивается, особенно у ра- ботников низкой квалификации. Можно ли отбыть сразу две вахты? Да, чаще всего это выгодно работодателю и приветствуется. Исключение — это ино- странные компании с жестко прописанны- ми графиками. Бытовые условия зависят от вида выпол- нения работ. Чаще всего это вагончики на шесть — восемь человек. Иногда готовят еду сами, в вагончике. Редко бывают орга- низованные столовые». Дмитрий: «При трудоустройстве спраши- вайте, где хранить еду, есть ли плита, холо- дильник. И будет ли испытательный срок. Если да, то попросите прописать в договоре, сколь- ко вы получите за испытательный срок и гарантируют ли вам трудоустройство по- сле него. Очень часто бывает, что в конце испытательного срока платят меньше, чем обещали, и говорят: “Вы нам не подходите, до свидания”». По материалам сайта rabota.ru