РДВ - Ярославль

2 РАБОТА ДЛЯВАС поиск работы yaroslavl.rdw.ru Работа для вас №04 (1630), 23 января 2019, четверг рынок труда Какие специалисты будут нужны региону? ТЕНДЕНЦИИ Прогноз баланса трудовых ресурсов Ярос- лавской области на 2019 – 2021 годы был разработан на основе данных о текущем ба- лансе трудовых ресурсов, демографическом прогнозе численности населения региона, прогнозе социально-экономического раз- вития области на 2019 – 2021 годы, а также данных органов исполнительной власти Ярославской области. Прогноз проводился в соответствии с методикой, утвержденной Министерством здравоохранения и соци- ального развития Российской Федерации (приказ от 29 февраля 2012 года № 178н «Об утверждении Методики разработки прогноза баланса трудовых ресурсов»). Результаты исследования говорят о сле- дующих основных тенденциях в экономике Ярославской области: вырастет численность трудовых ресур-  сов из-за повышения пенсионного воз- раста граждан; увеличится число лиц трудоспособного  возраста, не занятых трудовой деятель- ностью; возможно снижение уровня общей  безработицы и рост показателя офици- ально регистрируемой безработицы к концу 2021 года до уровня 1,4% к чис- ленности рабочей силы; увеличение численности занятых про-  гнозируется в обрабатывающем про- изводстве; в сфере обеспечения элек- трической энергией, газом и паром; в области информатизации и связи; в отраслях оптовой и розничной торгов- ли; в сфере ремонта автотранспортных средств и мотоциклов; в гостиничном бизнесе и на предприятиях обществен- ного питания; в сфере финансовой и страховой деятельности; уменьшение количества занятых  ожидают такие сферы экономики как сельское, лесное хозяйство, охота, рыболовство и рыбоводство; строи- тельство; деятельность по операциям с недвижимым имуществом; сократится количество научных работников, а так- же количество занятых в образовании; прогнозируется незначительное сни- жение количества занятых в области здравоохранения и социальных услуг; потребность в трудовых ресурсах в бли-  жайшие годы не будет удовлетворена в полном объеме, однако недостаток тру- довых ресурсов в экономике области будет сокращаться и к 2021 году может составить 0,5 тысячи человек. ЧИСЛЕННОСТЬ И РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ТРУДОВЫХ РЕСУРСОВ Отрицательная динамика демографиче- ских процессов привела к снижению в экономике области численности лиц тру- доспособного возраста. Однако, начиная с 2019 года, на численность трудовых ресур- сов области будет оказывать влияние по- вышение пенсионного возраста граждан: к 2021 году численность трудовых ресурсов составит 777,2 тысячи человек, что на 22,6 тысячи больше, чем в 2017 году. Численность трудоспособного населения в трудоспособном возрасте к 2021 году уве- Как показывают исследования экспертов, дисбаланс спроса и предложе- ния на рынке труда Ярославской области сохраняется. В результате многие выпускники учебных заведений с трудом находят работу или же трудоу- страиваются не по той профессии, которую получили. Региональным Де- партаментом занятости разработан прогноз баланса трудовых ресурсов об- ласти на 2019 – 2021 годы. Его результаты будут важны как для учеников старших классов, выбирающих профессиональный путь, так и для тех, кто вынужден сменить сферу деятельности в новых экономических условиях. личится по сравнению с 2017 годом на 31,6 тысячи человек и составит 697,6 тысячи. Также на воспроизводство трудовых ре- сурсов оказывает влияние численность работающих граждан, находящихся за пре- делами трудоспособного возраста (пенсио- неров и подростков). В 2021 году по сравне- нию с 2017 годом численность работающих граждан, находящихся за пределами трудо- способного возраста, уменьшится и соста- вит 69,1 тысячи человек. В прогнозном пе- риоде ожидается уменьшение численности работающих пенсионеров при невысоких показателях занятости подростков. Одним из источников восполнения трудо- вых ресурсов являются иностранные трудо- вые мигранты. Их численность в 2017 году составила 12,2 тысячи человек. По прогнозу к 2021 году она снизится до 10,5 тысячи. В целом численность занятых в эконо- мике снизится и к 2021 году составит 613 тысяч человек, что на 8,1 тысячи меньше, чем в 2017 году. Ожидается увеличение числа лиц тру- доспособного возраста Ярославской обла- сти, не занятых трудовой деятельностью. В 2021 году численность такого населения по отношению к 2017 году вырастет на 27,8 тысячи человек и составит 161,3 тысячи. По прогнозной оценке при уменьшении дефицита трудовых ресурсов ожидается незначительное сокращение уровня без- работицы, рассчитанной по методологии Международной организации труда, од- нако официально регистрируемая безра- ботица незначительно вырастет. Уровень безработицы (по методологии Междуна- родной организации труда) к концу 2019 года составит 6,4%, а к концу 2021 года – 6,2% к общей численности рабочей силы. Уровень регистрируемой безработицы к концу 2021 года составит 1,5% от числен- ности рабочей силы. ДИНАМИКА В СФЕРЕ ЗАНЯТОСТИ Численность занятых в сельском, лесном хозяйстве, охоте, рыболовстве и рыбовод- стве в 2021 году по сравнению с 2017 годом сократится на 1,1 тысячи человек и соста- вит 44 тысячи, что во многом обусловлено переходом сельскохозяйственных произ- водств на новые технологии, предполагаю- щие меньшее количество работников. Численность занятых в добыче полезных ископаемых имеет тенденцию к незначи- тельному росту, в 2021 году показатель со- ставит 1,1 тысячи человек. Количество занятых в сфере обрабатыва- ющего производства в прогнозном периоде сохранится. С 2016 года темпы сокращения численности работников предприятий об- рабатывающих производств (без учета субъектов малого предпринимательства) уменьшились. Если в 2016 году по сравне- нию с 2015 годом снижение среднесписоч- ной численности работников в целом по обрабатывающим производствам состави- ло 1,9%, то с 2017 года снижения числен- ности уже не наблюдалось. По итогам 7 ме- сяцев 2018 года темп роста к аналогичному периоду 2017 года составил 101,1%. Численность занятых в обеспечении электрической энергией, газом и паром незначительно увеличится по сравнению с уровнем 2017 года и составит к 2021 году 16,1 тысячи человек. На прежнем уровне останется число за- нятых по виду экономической деятельно- сти «водоснабжение; водоотведение, орга- низация сбора и утилизации отходов, дея- тельность по ликвидации загрязнений». В прогнозируемом периоде трудно ожи- дать высоких темпов роста в сфере строи- тельства. Основнымипроблемами в данной отрасли остаются сокращение денежных доходов населения, формирующего спрос настроительныеуслуги; высокаястоимость строительных материалов, конструкций и изделий; высокий уровень налогообложе- ния; переход на новую нормативную базу. Строительство позднее других базовых от- раслей выходит из состояния рецессии, что определяется зависимостью от спроса на оказываемые услуги, отсутствием возмож- ности длительного кредитования деятель- ности, переносом сроков приобретения объектов недвижимости из-за финансового состояния и уровня жизни населения. Про- гнозируется, что численность занятых по виду экономической деятельности «строи- тельство» незначительно уменьшится к 2021 году до 38,7 тысячи человек. Будет наблюдаться незначительное уве- личение числа работников в таких отрас- лях, как оптовая и розничная торговля и ремонт автотранспортных средств и мо- тоциклов, а также деятельность гостиниц и предприятий общественного питания. В 2021 году численность занятых по указан- ным видам экономической деятельности составит 109,2 тысячи человек и 13,2 тыся- чи соответственно. В прогнозируемом периоде продолжится развитие транспортной инфраструктуры, но роста численности занятых по виду эко- номической деятельности «транспортиров- ка и хранение» не произойдет. К 2021 году количество занятых в данной сфере соста- вит 40,7 тысячи человек. Число занятых в области информатиза- ции и связи незначительно увеличится и составит 13,2 тысячи человек. Также будет рост в финансовой и страховой сферах – за- нятых по данному виду деятельности ока- жется 13 тысяч человек. Ожидаемая среднегодовая численность занятых в сфере операций с недвижимым имуществом по сравнению с 2017 годом уменьшится на 0,2 тысячи человек и соста- вит 11,6 тысячи. Также сократится количе- ство занятых в профессиональной, научной и технической деятельности до 15,2 тысячи человек. До 13,1 тысячи человек сократит- ся число работающих в административной деятельности и сфере сопутствующих ей дополнительных услуг. Численность занятых в государственном управлении и обеспечении военной безо- пасности, а также социальном обеспече- нии к 2021 году сократится по сравнению с 2017 годом на 1,2 тысячи человек, что связано с проводимыми и планируемыми мероприятиями по оптимизации числен- ности работающих. Число занятых в образовании в 2021 году незначительно уменьшится до 51,9 тысячи человек. Количество работников здраво- охранения и социальных услуг в 2021 году уменьшится на 0,6 тысячи человек и соста- вит 42,2 тысячи. Сократится и число работников в области культуры, спорта, организации досуга и раз- влечений – до 10,2 тысячи человек. По дру- гимвидамуслуг численность занятых к 2021 году уменьшится до 8,2 тысячи человек. Таким образом, к 2021 году в целом по экономике области ожидается сокращение численности занятых к уровню 2017 года на 8,1 тысячи человек. БАЛАНС РЕГИОНАЛЬНОГО РЫНКА ТРУДА При сопоставлении численности трудовых ресурсов Ярославской области с суммой численности населения, занятого в эконо- мике региона, и численности населения, не занятого в экономике, – в прогнозном периоде ожидается переход от недостатка трудовых ресурсов (5,9 тысячи человек в 2018 году), к избытку трудовых ресурсов, который в 2021 году составит 2,9 тысячи человек. По информации Департамента государственной службы занятости населения Ярославской области