РДВ - Санкт-Петербург

25 Работа для Вас №100 (2910) 30 августа 2021, понедельник 702-12-82 прием объявлений stroka.rdw.ru ПРОДАВЕЦ 2000 руб м. Лиговский пр. (магазин белорусского трикотажа) с опытом ра- боты. Оплата от 2000 руб./день. 8-921-849-87-75 ПРОДАВЕЦ 2000 руб м. Московские Ворота (магазин белорусского трикотажа) з/п 2000 руб./день, с опытом работы. 8-951-643-08-01 ПРОДАВЕЦ 2000 руб м. Пл. Восстания, Невский пр. (магазин белорусского трикотажа) с опытом работы, оплата от 2000 руб./день. 8-950-035-79-79 ПРОДАВЕЦ дог. разные районы города (сеть магазинов «Скарлетт») график рабо- ты 5/2 и 2/2. 679-09-92, доб. 104, 8-981-244-93-84 ПРОДАВЕЦ дог. районы: Купчино, Фрунзенский, Московский, Кировский, Крас- носельский, Невский (магазины одежды эконом-класса) обуче- ние. Стажировка обязательно. 8-904-217-34-73, 950-75-32 ПРОДАВЕЦ-КАССИР 2300 руб (сеть магазинов «Вкустер») сменный график 2/2, официальное оформление, бонусы и скидки сотрудникам. З/п от 2300 руб./сме- на. 777-53-07, 8-931-711-01-83, звонить в будние дни с 9.00 до18.00 ПРОДАВЕЦ-КАССИР 2300 руб м. Достоевская, ул. Рубинштейна, д. 30 опыт работы в пекарнях желателен, любовь к выпечке - обязательна, график работы с 8.00 до 21.00, сб., вс. - с 9.00 до 21.00. Обязательно наличие медкниж- ки. 2300 руб./смена. 8-950-226-76-49, Ольга ПРОДАВЕЦ-КАССИР дог. («Великолукский мясокомбинат») в торговый отдел, график рабо- ты: 5-дневка, оформление по ТК РФ. 8-921-090-99-58 ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ 45 т.р. (строительные гипермаркеты СПб) з/п 45 т.р. + премии, знание электроинструмента, опыт работы консультантом, умение рабо- тать с людьми. Выкладка товара, консультация по товару, заказ товара. Оформление по ТК РФ. 8-921-382-69-27 ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ 45-50 т.р. м. Чернышевская с о/р и без, обучение, возможны ежедневные выплаты от 2500 руб./день. З/п + премии. 8-921-959-58-07, 8-952- 288-52-58 РАБОТНИК 3000 руб м. Обводный канал, Лиговский пр., д. 179 (строительный магазин «Метизы») для проведения инвентаризации в строительном ма- газине, график работы 1-2 выхода в неделю. Оплата 3000 руб./ смена, смена с 9.00 до 19.00. 767-12-09, 490-46-25 РЕСТОРАНЫ. КЛУБЫ. ОТЕЛИ Работа в ресторанах, кафе, клубах и отелях ПРОДАВЕЦ-КАССИР В ПЕКАРНЮ Обязанности: • заказ продукции и контроль срока хранения • работа с кассой • обслуживание гостей и помощь в выборе продукции • до готовности выпечки • приготовление напитков Условия: • сменный график • выплаты 2 раза в месяц, без задержек • скидка на продукцию ТЕЛЕФОН ДЛЯ СВЯЗИ: +7-996-797-46-46 з/п 42750 руб. (190 руб./час) м. Беговая ПОВАР ГОРЯЧЕГО ЦЕХА зарплата 30000 руб., график работы 5/2 МОСКОВСКИЙ РАЙОН, ПЛ. КОНСТИТУЦИИ, Д. 2 телефон: 8-911-944-50-79 8-931-362-47-13, 8-921-890-29-23 График работы 5/2. Гражданство РФ. В сеть общественного питания требуются: • ПОВАР • КУХОННЫЙ РАБОЧИЙ ГОРНИЧНАЯ 1800 руб м. Пл. Восстания (отель «Акварели») с 8.00 до 17.00. З/п 1800 руб./ смена. 8-921-987-95-04 ГОРНИЧНАЯ 22,5 т.р. м. Лиговский пр. (отель «Петервиль») оформление по ТК РФ, гра- фик 4/2, с 9.30 до 18.30, при маленьком объеме работы возможен гибкий график. Смена от 1000 руб. + премии. Гражданство РФ. Обязанности: влажная и сухая уборка номеров и общих помеще- ний отеля. 607-57-47, Елена Юрьевна. hr@peterville.ru ЗАВЕДУЮЩИЙ ПРОИЗВОДСТВОМ дог. м. Крестовский остров (столовая при пансионе) график 2/2, офи- циальное оформление, питание, проживание - бесплатно. 8-921- 403-80-95, Анна Михайловна КОНДИТЕР дог. готовность учиться чему-то новому, опыт, минимальный опыт работы на кондитерском производстве. Мы предлагаем: совре- менное производство, официальное оформление, стабильная з/п: оклад + бонус за проезд. График сменный (смешанный), день/ночь (2 день / 2 ночь / 4 выходных), с 7.00 до 19.00, и с 19.00 до 7.00 (+25% от оклада за ночные смены). 640-01-10, отдел персонала торговля \\ рестораны. клубы. отели Если ваше здоровье ухудшилось и вы временно не можете выполнять преж- ние функции, то при наличии у вас соответствующего заключения врача работодатель должен вас перевести на другую должность. При этом вы письменно должны подтвердить свое согласие на перевод. См. статью 73 ТК РФ Трудовой кодекс