РДВ - Самара

* По мнению работодателя, кандидату, обладающему указанными в объявлении характеристиками, данная вакансия будет наиболее интересна. Наличие данных характеристик не является обязательным требованием. РАБОТА ДЛЯ ВАС – САМАРСКИЙ ВЫПУСК № 11 (1997), 25 МАРТА 2019, ПОНЕДЕЛЬНИК 4 работа в ведущих компаниях «Теперь в семью работать не пойду» В редакцию позвонила читательница Татьяна и рассказала нам, как ее обманул работодатель. «Я откликнулась на одно объявление о найме: требовалась няня, зарплату предла- гали 30 000 рублей, также обещали прожи- вание в отдельной комнате, в современной просторной квартире. Мне это подходило. С детьми я обращаться умею – своих двоих вырастила, да и образование у меня меди- цинское. Но мои дети уже взрослые, а квар- тира у нас маленькая – очень тесно. Так что я решила, если у меня появится хороший доход и своя комната, для моей семьи будет только лучше. Но прежде няней я не рабо- тала, не знала, с чем могу столкнуться. Позвонила по объявлению, оказалось, попала в агентство по подбору домашнего персонала. Они меня уверили, что работа у них действительно есть и жильем обеспе- чат. Приехала в офис, подробно все о себе рассказала, заполнила большую анкету, даже прошла тестирование. То есть отно- шение к кандидатам там на первый взгляд серьезное и денег они у меня не попросили. Я ведь читала у вас в газете, как обманыва- ют соискателей – требуют заплатить за тру- доустройство или контакты работодателей. Из агентства меня направили в обеспе- ченную семью– к женщине, которая живет с мамой и маленькой дочкой. Но взрослые работают, ребенок с няней остается на весь день. Квартира у них четырехкомнат- ная, и я действительно жила в отдельной комнате. Однако работать было непросто. Все, о чем мы с хозяйкой сначала догова- ривались, она благополучно забыла. Двух полноценных выходных у меня так и не было – мама и бабушка все время просили посидеть с ребенком, им постоянно тре- бовалось куда-то уехать. Иногда приходи- лось убираться у них и готовить, пообеща- ли за это увеличить зарплату. Но денег они мне вообще не заплатили! Однажды я случайно услышала, как хо- зяйка разговаривает с сотрудником того агентства, что меня сюда прислало. Она просила другую няню, жаловалась, что пла- тить мне не за что. Это было удивительно... Со мной она всегда была вежлива, серьез- ных претензий не высказывала, да и рабо- тала я вроде нормально. Я решила прояс- нить ситуацию – попросила ее выдать мне зарплату. Тут оказалось, что я плохо выпол- няла свои обязанности и денег не будет, да к тому же мне уже нашли замену. Тогда я обратилась в агентство – там тоже платить не захотели. Якобы клиент и им не перевел деньги за подбор персонала, так что мне они тем более ничего не должны. Получает- ся, я несколько недель трудилась бесплатно, а потом меня просто выставили на улицу. Теперь в семью работать не пойду, буду тру- доустраиваться по специальности». СОВЕТ «РАБОТЫДЛЯ ВАС» Часто заказчики, нанимающие домашний персонал, предпочитают никаких договоров с работниками не подписывать. Ведь тогда придется оплачивать им переработки, рабо- ту в выходные, да еще могут и оплаченный отпуск потребовать. А агентства по подбору персонала если и заключают с кандидатами на вакансии какие-то договоры, то они со- ставлены таким образом, что агентство ни- кому ничего не компенсирует и вообще ни за что не отвечает. Так что, если устраиваетесь работать в семью, лучше требуйте оплату ежедневно, ну или в крайнем случае раз в три дня – так вас не смогут обмануть с зарплатой. Подготовила Карина Мурадян все о поиске работы актуальные и интересные вакансии В СОЦИАЛЬНЫХ СЕТЯХ RABOTA_RU_SAMARA RDW63 RDW63 RABOTAVSAMARE 260488 * 260516 * 260936 * ЕЩЕ БОЛЬШЕ ВАКАНСИЙ * ДЛЯ ПУБЛИКАЦИИ ВАШЕГО ОБЪЯВЛЕНИЯ В ПОНЕДЕЛЬНИК, ОПЛАТА ДОЛЖНА БЫТЬ ПРОИЗВЕДЕНА В ЧЕТВЕРГ ОБЪЯВЛЕНИЕ О ВАКАНСИИ В ГАЗЕТЕ В ТРИ СЧЕТА! Зайдите на сайт stroka.rabota.ru 1 Нажмите «Разместить объявление» и следуйте указаниям формы 2 Произведите оплату 3 STROKA.RABOTA.RU