РДВ - Пермь

прием объявлений: (342) 247-46-06, rdw.ru Работа для Вас №42 (2597), 17 июня 2024, понедельник 6 охрана \ работа без спец. подготовки 16.1 Диспетчеры, курьеры, дворники, уборщики, грузчики, разнорабочие грузчик-комплектовщик дог. на постоянную работу. Тел.: 8-800-700-47-94; 8-908-276-45-91. Адрес: г. Пермь, ул. Окулова, 73. АО «Амбер Пермалко». 16. Работа без специальной подготовки дворник от 30 т. р. график работы: 5/2. Тел.: 298-88-70; 249-86-11. Адрес: г. Пермь, ул. Чкалова, 9. разнорабочий дог. место работы: с. Лобаново. Тел.: 270-10-44 . Адрес: с. Лобаново, ул. Центральная, 120 «А». Производственное предприятие ООО «Техноград». Требования: Быть гражданином РФ, возраст от 18 до 35 лет • Отслужившие в ВС РФ • Быть годным по состоянию здоровья • Образование не ниже среднего (полного) • Отсутствие судимости • По всем вопросам обращаться по телефону 8-912-885-22-26 , с 9:00 до 18:00 в рабочие дни, Андрей Сергеевич Обращаться по адресу: г. Пермь, ул. Пихтовая, 46, каб. 202 Предоставляется: стабильное денежное довольствие • от 32000 до 64000 руб. право выхода на пенсию при выслуге • 20 лет, в т.ч. льготном исчислении на территории полка имеется • общежитие. Предоставляется служебное жилье Компенсируется поднаем жилья сотруднику и его членам семьи ежегодный оплачиваемый отпуск 40 • календарных дней, с ежегодной оплатой проезда к месту проведения отдыха и обратно сотруднику и одному члену его семьи по территории РФ предоставляется дополнительный отпуск • за стаж службы в ОВД возможность получения бесплатного • образования в учебных заведениях МВД 1014957 разнорабочий столовой от 32 т. р. служ. жилье, ежег. мат. помощь, основной отпуск 30-45 суток (беспл. проезд к месту проведения отпуска и обратно для в/сл и одного члена семьи); доп. опл. отпуска в т. ч. учебные; обеспечение вещевым имущ-вом и беспл. 3-разовым пит.; гос. страх. жизни и здоровья; отдых и лечение в санаториях; на- копит. ипотечная система жилищ. обеспечения в/сл. Возраст от 18 лет; соотв. проф.-псих., мед. требованиям, по уровню образования, физ. подготовке; отсутствие гражданства (под- данства) иностр. гос-ва; отсутствие угол. правонарушений. Тел.: 270-39-66; 270-39-01, (доб. 41-66 или 47-81). Г. Пермь, ул. Гремячий Лог, д. 1, ПВИ ВНГ РФ. Пермский военный институт войск национальной гвардии. уборщик производственных помещений дог. Тел.: 239-09-06; 236-03-68. Адрес: г. Пермь, ул. Окулова, 75, ост. «Драмтеатр». Пермский телефонный завод «Телта». Е-mail: telta-ok@mail.ru. ОХРАННИКИ Графики: вахта, 1/2, 1/3, день, ночь. Ленинский, Свердловский, Кировский, Дзержинский, Индустриальный, Мотовилихинский р-ны. Объекты разные! С удостоверением и без. З/плата 1680 – 2400 руб./смена. Возможна оплата после смены. Подработка. 8-901-267-21-35, 8-922-307-00-01 Консьерж дог. в жилой дом. З/плата от 1500 руб./смена. Тел.: 298-28-58 , 8-995-54-55-830 охранник дог. в ТСЖ, ул. Тургенева. З/плата 1700 руб./смена. Тел.: 298-28-58 , 8-995-54-55-830 охранник дог. в ТСЖ, ул. Советской Армии. З/плата 2000 руб./смена. Тел.: 298-28-58 , 8-995-54-55-830 охранник дог. в ТЦ, ул. Маршрутная, 9. З/плата 2200 руб./смена. Тел.: 298- 28-58 , 8-995-54-55-830 охранники дог. срочно! Тел.: 8-909-101-95-99 . охранники дог. стройплощадки, базы. Своевременная з/плата. Графики ра- боты разные, возможно совмещение. Тел.: 265-18-57; 8-922- 240-25-44 ; 8-922-240-25-56. Собеседование по адресу: ул. Лебедева, 9, 4 этаж, с 10:00 до 16:00. Охранное пред- приятие «Омега Центр». ОХРАННИКИ-СТОРОЖА дог. коттеджные поселки, ТСЖ, базы. Все районы, работа рядом с домом. З/плата 21 000 руб./месяц. 100% без задержек! Графики: 1/1, 1/2, 1/3, день, ночь. Возможны подработки, оплата сразу после смены. Работаем без выходных. Тел.: 8-902-80-14-207 , 277-42-07, 8-992-22-09-666 ВАХТЕР ТСЖ Район цирка, суточный график, хорошие условия труда. З/ПЛАТА СВОЕВРЕМЕННО Тел.: 260-40-60, 8-963-020-56-65 уборщик служебных помещений дог. з/плата 25000-35000 руб. на руки. График работы 2/2 по 12 час., либо сутки через трое по 24 часа. Официальное трудо- устройство, соцпакет, выплата з/платы 2 раза в месяц. Место работы: м/р-н Парковый, ул. Подлесная, б. Тел.: 207-29-81 . Адрес: г. Пермь, ул. Подлесная, 6. Пермский краевой госпиталь для ветеранов войн. уборщица (-ик) 27 т. р. офисных помещений, график работы: 2/2, 5/2. Тел.: 298-88-70; 249-86-11. Адрес: г. Пермь, ул. Чкалова, 9. уборщица (-ик) дог. условия: высокий уровень заработной платы, компенсация проезда, медосмотр за счет предприятия, официальное тру- доустройство, работа по графику, стабильная и своевременная заработная плата. Тел.: 206-66-20 , доб. 709 ; 8-912-484-05-12. Место работы: Пермский район, п. Ферма, ул. Речная, 2/1. Пекарня «Двуречье». 7 ПРИЕМ ОБЪЯВЛЕНИЙ: �495� 961�0018, STROKA.RDW.RU РАБОТА ДЛЯ ВАС №16 �3446�, 3 МАРТА 2022, ЧЕТВЕРГ все вакансии номера 1577716 1582093 1580388 1581164 по маркировке................................5 по работе с пассажирами ........................2, 18 по сервисному обслуживанию ........................2, 18 СТОЛЯРЫ ..............................................16, 22 краснодеревщики ...................... 16 СТОРОЖА ......................................................21 СТРОПАЛЬЩИКИ ...............12, 13, 14, 22 т ТАКЕЛАЖНИКИ .........................................21 ТЕХНИКИ .......................................................15 по подключению абонентов..................................6, 15 по эксплуатации......................... 15 по эксплуатации жилых домов ..................................4 сантехники ............................15, 22 сервисного обслуживания...... 15 слаботочники............................... 15 слаботочных систем.................. 15 ТЕХНОЛОГИ .................................................... 4 конструкторы .............................. 16 ТОВАРОВЕДЫ ......................................3, 5, 9 ТОКАРИ ...........................................12, 16, 22 ТОРГОВЫЕ ПРЕДСТАВИТЕЛИ ..............18 ТРАКТОРИСТЫ машинисты............................12, 22 уборочной техники.................... 12 у УБОРЩИКИ ...............4, 10, 15, 16, 20, 22 горничные..................................... 10 квартир .......................................... 20 помещений ................................... 20 производственных и служебных помещений....2, 20 рабочие подсобные ................... 20 УПАКОВЩИКИ .............13, 15, 16, 21, 24 мясной/рыбной продукции..................................... 15 ф ФАСОВЩИКИ ...........6, 12, 13, 15, 21, 24 комплектовщики.................13, 22 резчики ......................................6, 12 ФЕЛЬДШЕРЫ .........................................2, 19 ФРЕЗЕРОВЩИКИ ......................................16 х ХОСТЕС ...........................................................10 ш ШВЕИ ..............................................................16 портные ............................................5 ШИНОМОНАЖНИКИ ................................12 ШТУКАТУРЫ .................................. 2, 14, 15 э ЭКСПЕДИТОРЫ ......................................7, 11 ЭЛЕКТРИКИ ........................5, 7, 13, 14, 22 ЭЛЕКТРОГАЗО� СВАРЩИКИ ............................. 7, 14, 16 ЭЛЕКТРОМЕХАНИКИ по лифтам..................................... 15 по обслуживанию лифтов .......................................4, 15 ЭЛЕКТРОМОНТАЖНИКИ .......................13 ЭЛЕКТРОМОНТЕРЫ .........................2, 4, 7, ....................................................13, 14, 16 контактной сети......................2, 14 ЭЛЕКТРОСВАРЩИКИ РУЧНОЙСВАРКИ ...............................13 ЭЛЕКТРОСЛЕСАРИ ...............................4, 12 АВР.................................................. 14 по наладке и обслуживанию башенных кранов..........................4 Семь советов, которые помогут продуктивно взаимодейство- вать с руководством и коллегами, а если вы целеустремленный человек, то и сделать карьеру. РДВ-обзор ЭФФЕКТИВНОЕ ОБЩЕНИЕ НА РАБОТЕ Совет № 1. Порядочность Безусловно, это главное качество, которым вы должны обладать. Вам должны доверять. Если окружающие будут уверены, что на вас можно положиться, в ответ вы получите достаточно поддержки. Конечно, это не гарантирует успех, но значительно повышает лояльность к вам. По- рядочному, честному и воспитанному человеку люди охотно идут навстречу. Совет № 2. Учитесь слышать Буквально учитесь слышать людей: что и как они говорят, чего хотят добиться, какие у них ам- биции и устремления, как привыкли действовать. Обычный человек очень редко отклоняется от привычных ему сценариев поведения. И если вы сами перестанете много говорить, а начнете внимательно оценивать, кто перед вами, сможете предугадать его дальнейшие действия в определенных ситуациях, а значит и подготовиться к ним. Совет № 3. Корректность формулировок Переписываясь по рабочим вопросам, грамотно и корректно формулируйте свои мысли. Во-первых, необразованные сотрудники никому не нравятся, во-вторых, не забывайте, что со- беседник не слышит вашей интонации, поэтому обращайтесь к нему подчеркнуто уважительно. Иногда одна неудачная фраза в переписке способна серьезно испортить отношения с адреса- том. В-третьих, не обсуждайте в переписках и телефонных разговорах действия начальства. Любой ваш разговор может быть записан и в худшем случае использован против вас. Совет № 4. Не отвлекайте коллег Если можете решить задачу самостоятельно, решайте ее, и всю нужную информацию тоже ищите сами. Чем чаще вы будете обращаться за помощью к другим сотрудникам и шефу, тем быстрее исчерпаете кредит доверия, который вам был выдан при приеме на работу. Исклю- чение из этого правила — если вас взяли на вакансию с обучением. Хотите выглядеть ценным специалистом, обсуждайте с окружающими только те вещи, о которых вы знать не можете, под- нимайте те вопросы, окончательное решение по которым принимаете не вы. Но смело можете выступать с инициативами, как улучшить рабочий процесс — это всегда приветствуется. Хотя и такие предложения вам стоит сначала хорошенько обдумать. Совет № 5. Берите на себя больше Развивайтесь не только в рамках своих компетенций, расширяйте кругозор. Если на работе возникают новые задачи, старайтесь увеличивать круг своих обязанностей. В современном мире спросом пользуются специалисты, которые могут успешно выполнять различные функ- ции, а в идеале при необходимости способны заменить двух-трех работников. Владельцы бизнеса дорожат именно такими сотрудниками. Совет № 6. Минимум личной информации Все, что происходит у вас за пределами работы, по большому счету никого не касается. Поэто- му по возможности не вовлекайте коллег в свою жизнь вне офиса. Ведь дальнейшая реакция на вас будет зависеть от установок, принятых в коллективе и транслируемых руководством. Кто-то не любит повышать зарплату сотрудникам из обеспеченных семей, считая, что им и так достаточно. В некоторых сферах наоборот предпочитают продвигать золотую молодежь и с подозрением относятся к «людям с улицы». А уж просьба увеличить зарплату, потому что нужно рассчитываться за съемную квартиру или выплачивать ипотеку, вызывает у большинства рабо- тодателей негативную реакцию. Вас должны оценивать, как профессионала, а профессионал начинается с самоуважения. Совет № 7. Только дружба Лучше если на работе ваше общение с противоположным полом будет только деловым, при- ятельским или дружеским. С того момента, когда решите перевести его в формат личных отношений, у вас начнутся проблемы — много проблем. Партнер будет ожидать от вас опре- деленных чувств и поступков. Скорее всего, он попытается получить именно то, чего вы спустя время предоставлять не захотите. И если в обычной жизни подобный конфликт можно легко решить, заблокировав источник раздражения, то на работе так не получится. А еще в эту исто- рию окажется вовлечено много людей — каждый со своим мнением, и их реакции тоже могут быть непредсказуемыми. Текст: Карина Мурадян Срочно! В охранное предприятие требуется СОТРУДНИК ГБР г. Пермь. Условия достойные. Тел: 8 (342) 224-24-69, 8-912-989-58-88