РДВ - Омск

Работа для вас №73 (1618), 3 октября 2019, четверг АКУШЕРКА ДОГ. в женскую консультацию. Среднее специальное образование, действующий сертификат. Тел. 67-37-11.* АКУШЕРКА ДОГ. Тел. 73-32-21.* АКУШЕРКА ДОГ. смотрового кабинета. Тел.: 98-13-30, 98-12-08.* АКУШЕРКА ДОГ. Тел. 940-011. Ул. Герцена, 69.* АКУШЕРКА ДОГ. на период декретного отпуска. Тел. 60-62-24.* АКУШЕРКА ДОГ. Тел. 43-14-52.* АНЕСТЕЗИОЛОГ- РЕАНИМАТОЛОГ 21000-75000 РУБ. Наличие сертификата, первичной профперепод- готовки. Тел. 75-42-61.* АНЕСТЕЗИОЛОГ- РЕАНИМАТОЛОГ ДО 64000 РУБ. в отделение анестезиологии и реанимации. Тел. 75-42-61.* АНЕСТЕЗИОЛОГ- РЕАНИМАТОЛОГ ДОГ. Тел. 21-51-40.* ВРАЧ ДОГ. по лечебной физкультуре в отдел восстанови- тельного лечения. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ 19000-37000 РУБ. ультразвуковой диагностики. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ ДОГ. общей врачебной практики. Тел. 60-62-25.* ВРАЧ ДОГ. по медицинской реабилитации. Тел. 56-03-50.* ВРАЧ ДОГ. функциональной диагностики. Тел. 53-21-11.* ВРАЧ ДОГ. общей практики. Тел. 67-02-46.* ВРАЧ ДОГ. функциональной диагностики. Тел. 36-66-14.* ВРАЧ ДОГ. общей врачебной практики. Тел. 60-62-24.* ВРАЧ ДОГ. общей врачебной практики (семейный врач). Тел. 43-14-52.* ВРАЧ ДОГ. ультразвуковой диагностики. Тел. 56-03-50.* ВРАЧ ДОГ. ультразвуковой диагностики. Тел. 36-66-14.* ВРАЧ АКУШЕР- ГИНЕКОЛОГ 21000-44000 РУБ. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ АКУШЕР-ГИНЕКОЛОГ ДОГ. в женскую консультацию. Высшее образование, действующий сертификат. Тел. 67-37-11.* ВРАЧ АКУШЕР-ГИНЕКОЛОГ ДОГ. в стационар действующий. Высшее образование, действующий сертификат. Тел. 67-37-11.* ВРАЧ АКУШЕР-ГИНЕКОЛОГ ДОГ. Тел. 73-32-21.* ВРАЧ АНЕСТЕЗИОЛОГ-РЕАНИМАТОЛОГ ДОГ. Тел. 36-31-65.* ВРАЧ АНЕСТЕЗИОЛОГ-РЕАНИМАТОЛОГ ДОГ. Тел. 28-44-08. Ул. Нахимова, 55. ГКБ 11.* ВРАЧ АНЕСТЕЗИОЛОГ-РЕАНИМАТОЛОГ ДОГ. Высшее образование, действующий сертификат. Тел. 67-37-11.* ВРАЧ АНЕСТЕЗИОЛОГ-РЕАНИМАТОЛОГ ДОГ. Тел. 73-32-21.* ВРАЧ АНЕСТЕЗИОЛОГ-РЕАНИМАТОЛОГ ДОГ. Тел. 41-75-97.* ВРАЧ ПСИХИАТР ДОГ. Город Исилькуль, 0,5 ставки. Тел. 51-25-35.* ВРАЧ РЕНТГЕНОЛОГ ДОГ. филиала МЧ 10 ( ЛУИ 2). Тел. 51-25-35.* ВРАЧ ТРАВМАТОЛОГ- ОРТОПЕД ДО 55000 РУБ. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ ТРАВМАТОЛОГ-ОРТОПЕД ДОГ. Тел. 67-02-46.* ВРАЧ ТРАВМАТОЛОГ-ОРТОПЕД 40000 РУБ. Тел. 75-57-20.* ВРАЧ ТРАВМАТОЛОГ-ОРТОПЕД ДОГ. Тел. 27-51-74.* ВРАЧ УЗИ ДОГ. Тел.: 98-13-30, 98-12-08.* ВРАЧ УЗИ ДОГ. в больницу. Тел. 51-25-35.* ВРАЧ ФУНКЦИОНАЛЬНОЙ ДИАГНОСТИКИ 45000 РУБ. Срочно. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ-БАКТЕРИОЛОГ ДОГ. филиала ЦГСЭН. Тел. 51-25-35.* ВРАЧ-ДЕРМАТОВЕНЕРОЛОГ ДОГ. ЦМСР. Тел. 51-25-35.* ВРАЧ-ДИЕТОЛОГ 25000-30000 РУБ. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ-ИНФЕКЦИОНИСТ ДОГ. Тел. 58-03-70.* ВРАЧ-ИНФЕКЦИОНИСТ ДОГ. Тел. 28-44-08. Ул. Нахимова, 55. ГКБ 11.* ВРАЧ-ИНФЕКЦИОНИСТ ДОГ. Тел. 67-02-46.* ВРАЧ-ИНФЕКЦИОНИСТ ДОГ. Тел. 27-51-74.* ВРАЧИ-ПЕДИАТРЫ ДОГ. Тел. 67-02-94.* ВРАЧ-КАРДИОЛОГ ДОГ. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ-КАРДИОЛОГ ДОГ. (детский). Тел. 36-31-65.* ВРАЧ-КАРДИОЛОГ ДОГ. Тел. 56-03-50.* ВРАЧ-КАРДИОЛОГ ДОГ. Тел. 28-44-08. Ул. Нахимова, 55. ГКБ 11.* ВРАЧ-КАРДИОЛОГ ДОГ. Тел. 53-21-11.* ВРАЧ-МЕТОДИСТ ДОГ. Тел. 28-44-08. Ул. Нахимова, 55. ГКБ 11.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. Тел. 60-62-24.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ 20000-42000 РУБ. Тел. 75-42-61.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. Тел. 60-62-25.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. Тел. 36-31-65.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. Тел. 56-03-50.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. Тел. 36-66-14.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. Тел. 57-15-27.* ВРАЧ-НЕВРОЛОГ ДОГ. ЦМСР. Тел. 51-25-35.* Медицина. Фармация прием объявлений 24-48-67, 24-70-23, 25-66-14, 21-11-64 7 РАБОТА ДЛЯ ВАС *По мнению работодателя, кандидату, обладающему указанными в объявлении характеристиками, данная вакансия будет наиболее интересна. Наличие у него этих характеристик не является обязательным требованием. ПРОКУРАТУРА ИНФОРМИРУЕТ Трудовые отношения нужно оформлять, даже если работник просит этого не делать Сотрудник хотел избежать обращения взыскания на зарплату по исполнительному листу. При приеме на работу он попросил не оформлять с ним трудовые отношения офи- циально. Работодатель пошел ему навстречу. После увольнения сотрудник обратился в суд с требованиями к работодателю. Суд поддержал работника. Он обязал организацию выдать сотруднику трудовой до- говор, копии приказов о приеме и увольнении, а также выплатить компенсацию мораль- ного вреда. Работодатель должен оформлять трудовые отношения. В такой ситуации организацию также могут привлечь к административной ответ- ственности. (Апелляционное определение Верховного суда Республики Башкортостан от 20.08.2019 № 33—16172/2019). Мосгорсуд: работник может отозвать заявление об увольнении по электронной почте Суд восстановил работника, который отозвал заявление об увольнении по электрон- ной почте. Работодатель должен был учесть его обращение. Если оставались сомнения, оформлять ли увольнение, нужно было уточнить волю сотрудника. Организация посчитала, что работник злоупотребил правом, отозвав заявление в по- следний рабочий день в 17 ч. 24 мин. Суд не согласился с доводом. Работник успел вос- пользоваться правом отозвать заявление до окончания срока предупреждения. Подобный вывод ранее делал Президиум Кемеровского областного суда. (Апелляци- онное определение Московского городского суда от 22.05.2019 № 33—22466/2019). Е. С. Белогур, помощник прокурора ЦАО г. Омска