РДВ - Новосибирск

ТОЛЬКО ПРОВЕРЕННЫЕ ВАКАНСИИ РАБОТА ДЛЯ ВАС. ЧЕТВЕРГ № 64 (2013) 27 АВГУСТА 2020 07-0004 64-0001 63-0020 64-0043 В любой компании присутствует своя атмосфера работы и взаимоотношений. А с появлением новичка нависает напряжение в этой атмосфере, потому что бывалые сотруд- ники получают некий дискомфорт. Они не знают, чего ожидать от новоиспеченного кол- леги. Все начинают присматриваться, в первую очередь, к внешнему виду нового сотрудника. Как в известной пословице – «встречают по одежке, провожают по уму». Поэтому Вам необходимо уделить внимание своему имиджу: одежда и внешний вид не должны быть вызывающими. Чтобы поддерживать сложившуюся атмос- феру в коллективе, необходимо следовать общему графику и соблюдать уставы в компа- нии. Не нужно отказываться от увеселитель- ных мероприятий и совместного времяпро- вождения команды. Это не значит, что нужно стать душой компании, но быть в поле зрения и поддерживать общение коллег – это хоро- ший знак для непринужденной и комфортной работы. Если рассудить, новый сотрудник при- ходит на место старого. Поэтому неплохо бы взять на вооружение информацию о прошлом специалисте. Что за человек, какое отношение было к нему со стороны коллег, и почему он покинул свое рабочее место. Ситуация может осложняться тем, что предыдущего человека на этом месте все любили, но он ушёл, и к Вам теперь относятся заведомо предвзято. Тогда можно определить, кто в коллективе является негласным лидером, поговорить с ним, найти общий язык. Действуя через лидера, Вы посте- пенно войдёте в доверие остальных. Достаточно часто новичок может, по незнанию или же бессознательно используя пресловутую защитную реакцию, совершить массу ошибок. Рассмотрим некоторые из них: 1. Высокомерие. Если новый сотрудник начинает свою работу с надменным взглядом на коллег, тем самым, как бы пытаясь скрыть свое волнение, это быстро отобьет желание сотрудников общаться с ним. 2. Скрытность. Прятаться за докумен- тами, за обилием работы, скрываться, часто покидая рабочее место – не самая лучшая так- тика. Все равно придется столкнуться с прось- бами и общением. И чем дольше идет отстра- нение, тем хуже будет рабочая атмосфера. 3. Революция. Не нужно сразу внедрять какое-то новаторство и устраивать оппозици- онные движения в коллективе. Нужно опреде- ленное время, чтобы разглядеть ситуацию, и потом уже начинать проявлять себя. 4. Агрессия. Не нужно отвечать на про- вокации коллег. Некоторые захотят испытать нового сотрудника, начав подшучивать над ним. Нужно уметь отвечать шуткой на про- вокационную реплику. Если же не получается так быстро отшучиваться, лучше промолчать. Ну и самое главное, Вы пришли в эту ком- панию работать, а не заводить новых друзей, демонстрировать умение рассказывать анек- доты и нравиться окружающим. Ваш руко- водитель будет в первую очередь оценивать результаты Вашей профессиональной деятель- ности. Не старайтесь казаться тем, кем Вы не являетесь, будьте естественны и спокойны, интересуйтесь происходящим, но не пере- ходите личные границы. Это лучший способ поставить себя на свое место в любом коллек- тиве. Елена Карташова, ведущий инспектор-профконсультант отдела занятости населения Центрального округа Как влиться в новый коллектив ГАЗЕТА«РАБОТАДЛЯВАС» (новосибирский выпуск) зарегистрирована в Управлении Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Новосибирской области. Номер свидетельства ПИ№ТУ54-00896 от 04.07.2019. УЧРЕДИТЕЛЬ –ООО «Работа для Вас». ИЗДАТЕЛЬ –ООО «Работа для Вас» (Новосибирск) . РЕДАКЦИЯ ГЛАВНЫЙ РЕДАКТОР Валерий Викторович Юкечев. РУКОВОДИТЕЛЬ СЛУЖБЫ ПРОИЗВОДСТВА И РАСПРОСТРАНЕНИЯ Игорь Иваненко. ВЕРСТКА Максим Ионов. РУКОВОДИТЕЛЬ РЕКЛАМНОГО ОТДЕЛА Светлана Выдрина. РЕКЛАМНЫЙ ОТДЕЛ: Наталья Рылько, Татьяна Барабашина. АДРЕС ИЗДАТЕЛЯ И РЕДАКЦИИ: 630087, г. Новосибирск, пр. Карла Маркса, 26/4. Email: reklama@rdw-nsk.ru . Сайт: rdw-nsk.ru Телефонырекламной службы: (383) 363-04-02, 3040402. Телефон службыраспространения (383) 3040300. За содержание рекламных материалов ответ­ ственность несет рекламодатель. Подписано в печать по графику: 22.00, фактически: 22.00 Отпечатано в АО «Советская Сибирь», 630048, г. Новосибирск, ул. Немировича-Данченко, 104. Тираж 1500 экз. Цена свободная. ГАЗЕТА ПРЕДНАЗНАЧЕНА ДЛЯ ВЗРОСЛЫХ, А ТАКЖЕ ДЛЯ ДЕТЕЙ СТАРШЕ 12 ЛЕТ.