РДВ - Новосибирск

поиск работы nsk.rabota.ru 8 Торговля РАБОТА ДЛЯ ВАС. Четверг № 98 (1848), 20 декабря 2018 * Помнениюработодателя, кандидату, обладающему указанными в объявлении характеристиками, данная вакансия будет наиболее интересна. Наличие у него этих характеристик не является обязательным требованием. продавцы 97-0002 В круглосуточные киоски, Октябрьский район. Тел. 8‑961‑874‑5007. * Продавец‑кассир 91-00190 Опыт работы в супермаркете приветствуется. З/п от 56000 руб. Оплата проезда. Сеть магазинов г. Магадан. Телефоны в г. Мага­ дан 8‑914‑866‑8260, 8 (4132) 200-302. * продавец 98-10870 В продовольственный магазин. График сменный. Ул. Бесту­ жева. Тел. 8‑913‑918‑7451. * продавец‑кассир 97-00140 З/п от 25000 руб. Возможность работать рядом с домом. Анкету кандидата можно заполнить по адресу: г. Новосибирск, ул. Кры­ лова-36, оф. 520б. ПН-ПТ: 10:00-13:00. Пекарни «Хлебница». Тел.: 238‑38‑84, + 7 (996) 545 95 11. * консультант 98-10850 Ул. Толмачевская 19а График работы: среда-воскресенье Время работы: с 10.00-21.00 Зарплата 1200 руб/день. Производствен­ ная. Тел. 8-913-455‑63‑02. * продавец‑кассир 92-00230 На молочную продукцию. График 7/7, официальное трудоус­ тройство. Торговая компания. Тел. 8-800-775‑15‑60 (звонок бес­ платный). * продавец‑кассир 95-00060 Дзержинский, Октябрьский, Кировский, Заельцовский районы, Нижняя Ельцовка. Чистый мир. Тел. 8-913-006‑35‑41, (383) 287‑35‑41, e‑mail: chdom2011@ngs.ru. * Кассир  22000‑30000 руб 98-1153 Требуетсяпродавецврыбныйотделул.Титова,д.236,ТЦЯгода.Гра­ фик3/3,с8до22,оплата1500руб/смена.Желателенопытработы. Обязанности: расчет покупателей на кассе. Выкладка товара в кас­ совом зале. Требования: желателен опыт работы с рыбной продук­ цией. Наличие санитарной книжки или готовность ее получить в ближайшее время. Вежливость с покупателями, ответствен­ ность, аккуратность, пунктуальность. Условия: сменный график: три через три дня, с 8:00 до 22:00. Своевременная зарплата, 2 раза в месяц. На собеседование подходить по адресу: г. Новосибирск, ул. Спортивная, д. 5 минимаркет «Обжорка». 1 вакансия Обжорка, минимаркет. Тел. + 7 (961) 8789078. E‑mail: obzhorka2017@mail.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru : 41481018 * Продавец  20000 руб 98-1155 Обязанности: работа с покупателями. Требования: ответс­ твенность, порядочность, честность. Условия: график с 9:00 до 22:00, 7/7. 2 вакансии BEERМАНИЯ. Тел. + 7 (913) 2083820. E‑mail: s-2030@yandex.ru . ID вакансии на сайте Rabota.ru : 41531763 * Продавец  18000‑24000 руб 98-1152 Требуется Продавец по продаже сувенирной продукции на Вок­ зал Новосибирск — главный Требования: ответственность- Веж­ ливое общение Обязанности: консультирование покупате­ лей- Продажа товара- Выкладка и учет товара Условия: график ночной, 2 ночи через 2 ночи- Зарплата от 18000 руб. в месяц- Оклад 800 руб. + 10% от личных продаж. 2 вакансии ИП Бураке­ вич К. М. Тел. + 7 (953) 8807522. E‑mail: aqwe1968@yandex.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru : 40915348 * Продавец цветов  18000‑19500 руб 98-1157 Обязанности: продажа цветов, уборка помещения. Требования: желание работать с цветами. Трудолюбие, честность, активность. Условия: работа по сменам в уютной атмосфере. Обучение в про­ цессе работы при наличии первоначальных навыков. 2 вакансии Цветы С. Тел. + 7 (913) 0053639. E‑mail: Yakuba.slava@Yandex.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru : 39025790 * Продавец‑кассир  15000‑18000 руб 98-1156 ТТребования: ответственность- Вежливое общение Обязанности: продажа — Выкладка и учет товара — Чистота витрин Условия: график работы: сутки через двое- Зарплата от 12000 руб. в месяц (выход 1100 руб. + % от личных продаж). 2 вакансии ИП Бураке­ вич К. М. Тел. + 7 (953) 8807522. E‑mail: aqwe1968@yandex.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru : 40819725 * Продавец‑консультант  22000‑35000 руб 98-1154 В салон связи Tele 2 требуются талантливые продавцы-консуль­ танты. Требования: грамотная речь, развитые коммуникативные навыки; Уверенный пользователь ПК, MS Office; Активность, доброжелательность, готовность помочь; Внимательность и аккуратность. 1 вакансия Мобильный город, ООО. Тел. + 7 (953) 7755115с 9-00 до 17-00. E‑mail: nsk-hr@tele2-mg.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru : 41598909 * Вакансиицентразанятости Консультант  35000 руб. 98-1353 Консультант (технический). Режим работы: 1 смена. ООО «Тех­ ноком». Место работы: г Новосибирск, ул. Серафимовича, дом 26/1, этаж 3. Серебряков Александр Николаевич, Рабочий (383) 2093971, hrm@tk-nsk.ru * Рестораны. Питание 95-0022 * 97-0019 * 97-0021 * повар холодного цеха 95-00220 З/п 30000 руб. Кафе «Трапеза». Тел. 8‑913‑013‑2323. * повар универсал 95-00220 З/п 30000 руб. Кафе «Трапеза». Тел. 8‑913‑013‑2323. * Пекарь 95-00220 З/п 30000 руб. Кафе «Трапеза». Тел. 8‑913‑013‑2323. * Кондитер 95-00220 З/п 30000-40000 руб. Кафе «Трапеза». Тел. 8‑913‑013‑2323. * помощник повара 95-00220 З/п 25000 руб. Кафе «Трапеза». Тел. 8‑913‑013‑2323. * сотрудник линии раздачи 95-00220 27000-30000 руб. Кафе «Трапеза». Тел. 8‑913‑013‑2323. * Повар 97-00190 Г/р: сменный. Официальное трудоустройство. Соц. пакет. Ленин­ ский район (Западный ж/м). . Столовая. Тел. 8‑983‑136‑5919 зво­ нить с 08:00 до 17:00 в рабочие дни. * Повар 97-00210 Ленинский район, Соц. пакет. Тел.: 8-913-957 0835. * Повар  30000 руб. 98-1367 Повар-сушист. Режим работы: График сменности. ИП Бахтиев Р. Р. Место работы: г Новосибирск, ул. Российская, дом 2, корп а. Бахтиев Рамзиль Римович, Рабочий (383) 2778200 * Повар  31400 руб. 98-1365 Повар-бригадир. Режим работы: График сменности. ООО «ВОСТОК-ЗАПАД». Место работы: г Новосибирск, ул. Ильича, дом 6. Федорова Ирина Евгеньевна, Мобильный (913) 4788597 * Администратор на ресепшен  до 35000 руб 98-1158 Обязанности: консультирование клиентов, работа с входящей кор­ респонденцией, прием входящих телефонных звонков, ведение сопутствующей документации.   Требования: доброжелательность, ответственность, грамотная речь, коммуникабельность, желание расти и развиваться.  Условия: график работы: 5/2, 2/2 (возможен вариант гибкого графика), оплата до 35000 руб., карьерный рост и корпоративное обучение от компании. 1 вакансия ИП Христофо­ рова И. А. Тел. + 7 (913) 9351895. E‑mail: ilg54@yandex.ru. ID вакан­ сии на сайте Rabota.ru : 40748823 * Вакансиицентразанятости Повар  26000 руб. 98-1364 Повар-универсал. Режим работы: График сменности. ООО «ВОСТОК-ЗАПАД». Место работы: г Новосибирск, ул. Ильича, дом 6. Федорова Ирина Евгеньевна, Мобильный (913) 4788597 * Шеф‑повар  38500 руб. 98-1333 Режим работы: Гибкий режим работы. ООО «ОКЕЙ». Место работы: г Новосибирск, ул. Дуси Ковальчук, дом 1/1. Литви­ нова Оксана Анатольевна, Мобильный (923) 2462083, GM.NSK. Aura_ROP@okmarket.ru * Специалисты службы занятости насе- ления успешно прошли курсы повыше- ния квалификации «Особенности работы учреждений занятости населения по сопро- вождению трудоустройства инвалидов» в ООО «Сибирский внешнеэкономический Центр». С 1 января 2019 года вступают в силу изменения в Федеральный Закон «О заня- тости населения в Российской Федерации» и других подзаконных актах, касающиеся людей предпенсионного возраста, раз- мера пособия по безработице и других важных аспектов. Особое внимание зако- нодатели уделили трудоустройству граждан с ограниченными возможностями здоровья и их сопровождению. Как по-новому рабо- тать с людьми, имеющими повышенные потребности? Как оказать ситуационную помощь человеку, попавшему в затрудни- тельную ситуацию? Обо всем этом сотруд- ники центров занятости населения смогли узнать от квалифицированных специали- стов подведомственных министерству труда и социального развития учреждений, пси- хологов и непосредственно от людей, имею- щих ограничения по здоровью. Обучение проходило на базе ООО «СВЦ- Новосибирск», куда за новыми знаниями приехали специалисты службы занятости из разных регионов России. «Это и Ямало-Ненецкий и Ханты- Мансийский автономные округа, Респу- блика Хакасия, Республика Саха (Якутия) и даже Камчатка, — рассказывает Елена Азарова, преподаватель курсов, кандидат психологических наук. — Всего 31 спе- циалист. Это обучение является необходи- мым, потому что в процессе сопровождения решаются задачи не только трудоустрой- ства гражданина с ограниченными возмож- ностями, но и оказание консультационных услуг работодателю по организации рабо- чего места нового сотрудника, его адапта- ции. И наш курс включает и освещает все эти вопросы». Основное внимание было уделено юри- дическим и социальным аспектам работы с гражданами, имеющими ограниченные возможности здоровья. В частности, рас- сматривались вопросы взаимодействия между работодателем и соискателем с инва- лидностью, где эффективным посредником, помогающимобеим сторонам, должен стать специалист службы занятости населения. Подобный формат уже успешно показывает себя на практике и обновленное законода- тельство призвано укрепить партнерские отношения. «Мотивация — вот основная задача сотрудника службы занятости населения. Эта информация хоть и не была для меня откровением, но поставленная во главу угла, она предстала в совершенно другом свете, — рассказывает слушатель курсов, Елена Гринько, заместитель министра труда и занятости Республики Хакасия, — Моти- вировать необходимо не только граждан с ограниченными возможностями здоровья, но и работодателей. Я считаю это для себя основной задачей, которую надо реализо- вывать на местах». Помимо лекционного формата занятий, временным студентам предстояло на прак- тике научиться правильно оказывать ситуа- ционную помощь соискателям, имеющим разные физические ограничения. В Новоси- бирскойобластнойспециальнойбиблиотеке для незрячих и слабовидящих специалисты службы занятости отработали навыки взаи- модействия с людьми, имеющими наруше- ния опорно-двигательного аппарата, зрения и слуха. Так, Анна Мурашкина, руководи- тель центра независимой жизни «Финист», предложила слушателям не только оказать помощь человеку на коляске, но и самим почувствовать себя на месте такого чело- века. Специально для этого в зале находи- лось второе инвалидное кресло. Такой экс- перимент вызвал среди участников сильные эмоции. «Когда садишься на место инвалида, возникает странное чувство, — говорит Анна Илгашева, старший инспектор- профконсультант отдела занятости населе- ния Ленинского района, — а когда коляску ставят на баланс чтобы преодолеть неболь- шой порог — становится совсем не по себе. Каждая неровность, каждый градус наклона чувствуется острее. Но такая практика позволяет намного лучше понять, как при оказании помощи действительно сделать для человека лучше, а не навредить». И все же одним из главных поводов для встречи на курсах повышения квалифи- кации, был обмен опытом между специали- стами центров занятости населения из раз- ных регионов. Инспекторы с удовольствием делились сложными рабочими ситуациями и путями выхода из них, спрашивали совета, совместно обсуждали новые направления. «Такое общение положительно влияет на дальнейшую работу, — говорит Екате- рина Семёнова, старший инспектор отдела реализациипрограммКУ«Сургутскийцентр занятости населения», — У нас с коллегой появились наработки украпления взаимо- действия с работодателями. В нашем городе предприятия готовы брать на работу соис- кателей с инвалидностью, но не представ- ляют, какие должности они могли бы заме- щать. В Новосибирске есть положительный опыт решения такой ситуации, мы им обя- зательно воспользуемся». По окончании курсов, все специалисты получили сертификаты о прохождении обу- чения по оказанию ситуационной помощи инвалидам и сопровождению их при тру- доустройстве. Татьяна Лузанова, старший инспектор отдела издательской деятельности и взаимодействия со СМИ 223–76-43 Сопровождаем профессионально