РДВ - Барнаул

РАБОТА ДЛЯ ВАС НА АЛТАЕ. ПОНЕДЕЛЬНИК № 55 (214/1273) 17 ИЮЛЯ 2023 ТОЛЬКО ПРОВЕРЕННЫЕ ВАКАНСИИ 01-0008 01-0013 48-0615 ОПЕРАТОР ПО СТИРКЕ БЕЛЬЯ 50-0012-3 Санаторий «Барнаульский». Тел. (3852) 271418. * РАБОЧИЙ НА ЗАВОД 50-0005-0 Можно без опыта работы. З/п от 60000 руб. Питание, медосмотры, проживание, проезд. Тел. 89833801923. * ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ 50-0004-1 З/п от 90000 руб. Питание, медосмотры, прожива­ ние, проезд. Тел. 89833801923. * ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ 41-0001-15 Мы гарантируем: Работу в крупной федеральной компании; Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; Бесплатное питание; Сплоченный, профессиональ­ ный коллектив; Карьерный и профессиональный рост; Служебный транспорт. Наставничество Обуче­ ние Достойная оплата труда. Ждем вас по адресу: СевероЗападная 2а. Тел. 89635334949 отдел кадров. Эл. почта: Getmanova@almazgrp.ru . * ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ 50-0002-17 5/2. Белая и своевременная з/п, полное соблюде­ ние ТК РФ, медкомиссия за счет работодателя, соц. пакет, спец. одежда и компенсация питания, оплата сверхурочных, доп. отпуска для работников с вред­ ными условиями труда. Барнаульский пивова­ ренный завод. Собеседования по будним дням с 8 до 16 ч по адресу: Трактовая, 35. Проезд автобуса­ ми№№ 9, 20,35, 37, 137, 138, 139, 149, маршрутка­ ми№№ 120,121, 68, трамваем № 2, остановка «Пив­ завод». Тел. 314760. * РАЗНОРАБОЧИЙ 35000‑70000 РУБ 54-0062 Обязанности: в организацию на постоянную работу требуются сотрудники. работа в бригаде и самосто­ ятельно. Требования: умение обращаться с электро и ручным инструментом. Опыт работы не требу­ ется. Без ограничений по возрасту Условия: полный рабочий день, график работы 5/2 с 8.00 до 17.00. Возможен дополнительный заработок, подработка. Стабильная зарплата. ЭкоСибирь. Тел. + 7 (963) 5297168. Email: 253057@mail.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru: 47963036 * ПОДСОБНЫЙ РАБОЧИЙ 36000‑50000 РУБ 54-0063 Обязанности: упаковка продукции погрузкаразгрузка ТМЦ сборка заказов прочие подсобные работы. Тре­ бования: ответственность, внимательность Условия: график 5/2, с 08.30 до 17.30. Индивидуальный пред­ приниматель ВОРОНИНА АННА НИКОЛАЕВНА. Тел. + 7 (999) 4758200. Email: slad_vat@mail.ru. ID вакансии на сайте Rabota.ru: 48123532 * ОПЕРАТОР ГЛАДИЛЬНОЙ МАШИНЫ 54-0065-2 График 2/2, з/п от 35000 руб. ООО «РТК» тел. 89132110622. * УПАКОВЩИК НА ПРОИЗВОДСТВО 52-0003-0 Работа на литьевой машине (станок по производс­ тву изделий из пластмассы); Обрезка облоя (лишние края из пластмассы на изделии), Наклеивание эти­ кеток, упаковка. Требования: опыт работы не требу­ ется, бесплатное обучение на предприятии. Образо­ вание не имеет значения. Трудолюбие, аккуратность, внимание и дисциплинированность. График 2/2/4. Тел. 89293499700. * ГЛАДИЛЬЩИК БЕЛЬЯ 50-0012-4 Санаторий «Барнаульский». Тел. (3852) 271418. * ДОРОЖНЫЙ РАБОЧИЙ 50-0004-0 З/п от 90000 руб. Питание, медосмотры, прожива­ ние, проезд. Тел. 89833801923. * ГОРНИЧНАЯ 50-0012-0 Санаторий «Барнаульский». Тел. (3852) 271418. * МОЙЩИК ОБОРУДОВАНИЯ 50-0002-9 График 2/2/4. Белая и своевременная з/п, полное соблюдение ТК РФ, медкомиссия за счет работода­ теля, соц. пакет, спец. одежда и компенсация пита­ ния, оплата сверхурочных, доп. отпуска для работ­ ников с вредными условиями труда. Барнаульский пивоваренный завод. Собеседования по будним дням с 8 до 16 ч по адресу: Трактовая, 35. Проезд автобусами№№ 9, 20,35, 37, 137, 138, 139, 149, маршрутками№№ 120,121, 68, трамваем № 2, оста­ новка «Пивзавод». Тел. 314760. * УПАКОВЩИК 50-0006-1 З/п от 100000 руб. Оформление по ТК РФ Работа на птицефабриках Белгород, В. Новгород За наш счет: проживание, горячие обеды, спец. одежда, про­ езд, медосмотр. 89833801923 Ольга. * Разное 50-0012 В наше время такое качество, как скром- ность, очень часто становится камнем преткновения при трудоустройстве. Время сейчас стремительное, информация «через край». На первом плане обычно напори- стые, активные, хотя зачастую и не такие отличные специалисты. Получается, что умение похвалить себя иной раз поможет работодателю более объективно оценить трудоспособность потенциального сотруд- ника, в то время как скромность мешает получить объективную картину. Что можно предпринять? Рассмотрим несколько способов, которые помогут кан- дидату донести до работодателя свою цен- ность. Составляем резюме. Это первый момент, когда можно сообщить работода- телю, что вы – ценный кадр. Расскажите о своих достижениях на предыдущих местах работы. Вспомните моменты, когда делали что-то для организации, требующее осо- бого профессионализма или выходящее за рамки должностных инструкций. Описать это лучше в формате: что сделали, какой результат получили, какую пользу для ком- пании это принесло (экономию средств, времени, повышение эффективности и увеличение прибыли, избегание рисков и т.п.). Например, продавец-консультант может указать, что: «Применение техник продаж и активное консультирование кли- ентов позволило увеличить средний чек в мою смену с 500 до 800 рублей. Прибыль торговой точки увеличилась на 35%». Кроме этого, приложите к резюме сопроводительное письмо , где сооб- щаете работодателю дополнительную информацию о том, чем заинтересовала предложенная вакансия, и что вы можете предложить дополнительно помимо тре- бований. Это будет конкурентным пре- имуществом и поможет скомпенсировать недостаток опыта или образования. Например, в письме можно написать следующее: «Несмотря на то, что у меня нет официального опыта работы менеджером продаж, мои функциональные обязанности были очень схожи. Я осуществлял поиск клиентов, разрабатывал коммерческие предложения, налаживал сотрудничество со многими организациями в сфере строи- тельства. На текущий момент у меня есть база контактов, которые потенциально могут стать постоянными клиентами». На собеседовании работодатель проверит насколько вы были честны в резюме и насколько уверенно сможете продемонстрировать свои профессиональ- ные навыки. Будьте готовы к тестовым заданиям, кейсам и вопросам о вашей профессиональной сфере. Называя свои сильные стороны, приводите примеры из профессиональной биографии, где вы про- демонстрировали эти качества. Заранее продумайте несколько историй, которые иллюстрируют каждую из ваших сильных сторон. Например, подтверждая свою дипло- матичность, можно рассказать, что: «Капризных и требовательных клиентов часто поручали мне, т.к. нередко удавалось найти с ними общий язык. Самой запо- минающейся историей была с возрастной дамой, которая разругалась с продавцом и к работе с ней подключили меня. Мне удалось наладить с ней контакт и помочь выбрать то, что ей было необходимо. Она осталась довольна». Умение рассказывать о себе, своей работе, трудностях, которые пришлось преодолевать для выполнения той или иной задачи на предыдущем месте, помо- жет работодателю сложить положительное мнение о вас и вашем профессионализме. Как рассказать о достижениях работодателю? Полякова Наталья Александровна, методист Центра развития профессиональной карьеры