rdw-73.indd

13 ПРИЕМ ОБЪЯВЛЕНИЙ: (495) 961-0018 РАБОТА ДЛЯ ВАС №73 (3809), 21 СЕНТЯБРЯ 2026, ПОНЕДЕЛЬНИК работа без спецподготовки / работа в Подмосковье 1761720 1761887 1761978 ГАРДЕРОБЩИК от 1700 до 1800 руб. МОСКВА. м. Мневники, Арбатская, Улица 1905 года, Да- выдково. График работы 2/2. Оплата 1700-1800 руб. в день. 8-925-115-27-49 ГАРДЕРОБЩИК от 1700 до 1800 руб. МОСКВА. м. Ботанический сад, Алтуфьево, Тушинская. График работы 2/2. Оплата 1700-1800 руб. в день. 8-925-115-27-49 ГАРДЕРОБЩИКИ дог. МОСКВА. Требуются в медучреждения. График работы гибкий. Берем всех. Все районы. 8-925-107-19-82, 8-925-936-21-17 ПРОДАВЕЦ 2 от 4400 до 4600 руб. ВРАЗНЫХРАЙОНАХМОСКВЫ. З/п 4400-4600 р./смена + пре- мии. Опыт не обязателен. Обязанности: выкладка товара, обслуживание на кассе, работа за прилавком. Ротация товара, сборка заказов. Подберем вакансии рядом с домом, медкнижка за счет работодателя, по ТК РФ, бесплатное питание, одежда, бонусы. Гибкий график. 8-800-500-23-09 РАБОЧИЙ НА КОНДИТЕРСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО от 4500 руб. МОСКВА. м. Улица Академика Янгеля, Красный Строитель. Зарплата от 4500 руб./смена. Сортировка, упаковка и оформление готовой продукции; обработка техноло- гической тары; транспортировка готовой продукции; подача сырья на линию. Опыт работы и наличие об- разования не требуются; всему обучаем. Оформление по ТК РФ. Мед. книжка за счет предприятия. График работы: полный рабочий день, 2/2 по 12 часов. День, ночь, 2 выходных. Скидки на продукцию 20%. Акция приведи друга 20 т. р. Приветственный бонус 10 т. р. 8-495-385-10-46 23.1 Работа в Подмосковье и Новой Москве ПОДОЛЬСК УБОРЩИЦА ОФИСНЫХ И СЛУЖЕБНЫХ ПОМЕЩЕНИЙ от 65 до 70 руб. В складской комплекс (с. Покров). Оформление по ТК РФ. Зарплата 65.000-70.000 pуб. График работы: 2/2 или 5/2. Корпоративный транспорт от станции Подольск. 8-926-975-82-66 ДРУГИЕ РАЙОНЫ ГРУЗЧИК-ТАКЕЛАЖНИК 90 т. р. Приглашается для работы в медучреждении, м. Беговая. График работы: 5/2 с 7.30 до 17.30. Зарплата 90.000 руб. 8-499-517-90-35, Ирина ОТДЕЛОЧНИКИ от 60 до 120 т. р. В строительную компанию приглашаются отделочники с опытом и без опыта. Инструментом обеспечим. На- выки малярных, плиточных, штукатурных, плотницких, электромонтажных работ. Зарплата высокая, сдельная. Рассмотрим все предложения. График работы: пол- ный рабочий день. Контактные телефоны для связи: 8-495-774-25-05, 8-915-163-25-05, a-stroy6@list.ru , Александр Анатольевич ОХРАННИК 1 2 от 3500 до 4200 руб. ООО ЧОО «Р1-МСК». Набираем охранников 4, 6 разряда. Оплата 3500-4200 р. за смену. Выплаты 2 раза в месяц. Объекты: административное здание, бизнес-центр. Вахта: 5/5, 15/15, 45/15. Хозяйственно-бытовые условия все есть. Помощь в прохождении периодической проверки. Предоставление спецформы. Оплата каждые 15 дней. Проживание на объекте со всеми условиями. Питание на некоторых объектах. Объекты находятся в г. Москва и МО. Контактный телефон для связи: 8-967-051-13-81, Дмитрий Борисович ОХРАННИК от 3500 до 4000 руб. Холдинг структур безопасности «Русь». Объекты ДОМРФ (пустующие государственные постройки, выставленные на продажу). Обеспечение сохранности объекта от по- сягательств вандалов. Ставка за смену 3500-4000 руб. (в зависимости от условий проживания). Своевременная оплата 2 раза в месяц 16 и 30 числа. Бытовые условия разные: проживание в бытовке или в пригодном поме- щении, вода привозная, если нет стационарной, свет от бензогенератора, если нет стационарного. График работы: вахта, 15/15. Приветствуются подработки. 8-968-670-75-85, Анатолий Борисович, 8-963-717- 17-47 Роман Юрьевич Автоматизация административных процессов и документооборота Первыми под удар попали те , чья глав - ная задача — перенос данных с бумаги в компьютер или выполнение строго регламентированных процедур . • Линейная бухгалтерия . Програм - мы научились самостоятельно рас - познавать первичные документы , сво - дить дебет с кредитом , рассчитывать типовые налоги и отправлять отчеты в ведомства . Человек здесь становится лишним звеном . • Администраторы и помощники . Составление расписания , брониро - вание гостиниц , оформление коман - дировок и написание шаблонных писем теперь выполняют виртуальные ассистенты . Они не болеют и работают круглосуточно . • Архивариусы и операторы баз данных . ИИ мгновенно сканирует , сортирует и каталогизирует любые массивы информации . Нет человече - ского фактора — нет и ошибок . Оптимизация клиентского сервиса и стандартизированных коммуни - каций Компании массово сокращают сотруд - ников на тех участках , где разговор с клиентом можно вести по шаблону . Кто скоро не понадобится ? • Первая линия поддержки . Голосовые роботы и чат - боты нового поколения неотличимы от людей . Они закрывают до 85% рутинных жалоб и вопросов , не переводя звонок на живого оператора . Менеджеры по оформлению зака - зов . Проверить статус доставки , офор - мить возврат или подтвердить бронь — с этими задачами CRM- системы с интегрированным ИИ справляются за секунды . Сокращение спроса на работников с базовыми навыками в IT и произ - водителей контента Миф о том , что работники сферы IT — это элита , разрушен . Нейросети научились генерировать базовый код и контент . И вот кто будет освобож - дать места в офисе . РДВ-ОБЗОР: КОГО ИСКУССТВЕННЫЙ ИНТЕЛЛЕКТ ЛИШИТ РАБОТЫ К 2031 ГОДУ Пока футуристы спорят о вос - стании машин , нейросети уже забирают наши рабочие места . Конечно , в ближайшие годы не будет массовой безработицы , но нас ждет жесткая цифровая эволюция . Рынок труда уже сейчас стремительно избавляется от тех , чьи обязанности можно описать четкой инструкцией . Рассказываем , для каких специ - алистов настали тревожные времена . • Младшие разработчики (Junior). Написание простейшего кода , поиск багов и рутинное тестирование (QA) теперь автоматизированы . Нанимать « джунов » компаниям становится эко - номически невыгодно . • Технические переводчики . Пере - вод инструкций , договоров и специ - фикаций полностью ушел к алгорит - мам . Живые специалисты остаются востребованными только там , где нужен культурный контекст или син - хронный перевод на высшем уровне . • Авторы коммерческих текстов . Копирайтеры , которые зарабатывали написанием SEO- статей , созданием простых карточек товаров для мар - кетплейсов и описаний , существенно проигрывают нейросетям в скорости и стоимости . Алгоритмизация потокового дизайна и медиапроизводства Генеративное искусство заставляет нервничать и представителей творче - ских профессий , чья работа строится на потоковом производстве . Кто в зоне риска ? • Оформители и веб - дизайнеры начального уровня . Зачем платить за баннер , иконку или простой лого - тип , если нейросеть выдает десятки вариантов за минуту по текстовому запросу ? Монтажеры коротких видео . Авто - матическая нарезка роликов , добав - ление субтитров , базовая цветокор - рекция и наложение звука — все это сегодня делается без участия человека в специальных приложениях . Искусственный интеллект не унич - тожает профессии целиком — он за - бирает механические задачи . Поэтому , чтобы гарантировать себе рабочее место , нужно перестать быть простым исполнителем и взять на себя роль стратега и контролера . Работодате - ли всегда будут ценить следующие качества соискателей : критическое мышление , эмпатию , управленческие навыки и умение управлять самим ИИ . Проще говоря , уволят не тех , вме - сто кого пришел робот , а тех , кто не научился использовать этого робота в своей работе . РЕГИОНАЛЬНЫЕ ВЫПУСКИ ПОДАЧА ОБЪЯВЛЕНИЙ В РЕГИОНАЛЬНЫЕ ИЗДАНИЯ «РАБОТА ДЛЯ ВАС» ИЖЕВСК КАЗАНЬ ОМСК САНКТ-ПЕТЕРБУРГ ТУЛА ТЮМЕНЬ УЛЬЯНОВСК ЧЕБОКСАРЫ ЯРОСЛАВЛЬ 8 495 961-00-18