РДВ - Москва

РАБОТА ДЛЯ ВАС №28 (3152), 11 АПРЕЛЯ 2019, ЧЕТВЕРГ 4 1 ПРЕДОСТАВЛЯЕТСЯ ЖИЛЬЕ, 2 ЛЬГОТНОЕ ПИТАНИЕ, КА ОБЪЯВЛЕНИЕ КАДРОВОГО АГЕНТСТВА (para ‘#kolontitul’ all ‘ \U003E ’) работа для вас в лучших компаниях 1214102276 Программа для граждан возрастной категории 50+ ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ МОЛОДЕЖИ (ЦЗМОЛ) ПРИГЛАШАЕТ ГРАЖДАН ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗ- РАСТА ПОСЕТИТЬ БЕСПЛАТНЫЕ ТРЕНИНГИ И МАСТЕР-КЛАССЫ, РАЗРАБОТАННЫЕ ДЛЯ ТЕХ, КТО НЕ ЖЕЛАЕТ ОСТАНАВЛИВАТЬСЯ В СВОЕМ ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ РАЗВИТИИ. Вы любите и хотите трудиться, но не знаете, куда и как устроиться? Чувствуете в себе предпринимательский дух, но не понимаете, как открыть свое дело? Хотите развить определенные навыки, но не знаете, куда обратиться? Мы проводим специальные встречи и отвечаем вам на эти и многие другие вопросы, а также по- могаем развить новые навыки, трудоустроиться и даже открыть свое дело. КАЛЕНДАРЬ МЕРОПРИЯТИЙ ЦЗМол 11 апреля, четверг 10.00 Мастерская современных навыков: тренинг «Управление конфликтами» Особенности мышления и поведения людей под воздействием сильных негативных эмоций. Типы конфликтов. Способы сохранения самообладания. 12 апреля, пятница 10.00 Мастерская современных навыков: тренинг «Как управлять временем» «Ловушки времени» и как с ними справляться. Мечты и цели. Способы эффективного управления временем. 14.00 Мастерская предпринимательства: тренинг «Бизнес — это просто» Чем отличается мышление предпринимателя. Привычки, которые помогут быть успешным. «Я и деньги», что мешает стать богатым. Ждем вас по адресу: ул. Щепкина, д. 38, стр. 1 Телефон для связи: (915) 239-84-46 ПРИГЛАШАЕМ ВСЕХ ПРОФЕССИОНАЛОВ СФЕРЫ HR ПРИНЯТЬ УЧАСТИЕ В VI Всероссийском форуме «Тактика и стратегия управления персоналом-2019» 18-19 АПРЕЛЯ МОСКВА, ОТЕЛЬ «ХОЛИДЕЙ ИНН МОСКВА СУЩЕВСКИЙ» Аудитория форума: директора по персоналу, руководители HR-департаментов, профессио- налы сферы HR, поставщики продуктов и услуг. Что вас ждет: • 2 дня полного погружения в HR-тематику • Более 100 участников из российских и между- народных компаний • 20 практических бизнес-кейсов • Деловая игра по мотивации и адаптации персонала • Аналитика рынка труда. Каждый участник сможет задать вопросы нашим спикерам и поделиться своей точкой зрения. Основная тема форума этого года: «Трансформация оргструктуры и повышение эффективности работы HR». Запланирована панельная дискуссия «Как мы будем жить в цифровой эпохе?» Точка зрения экспертов. Качества успешных людей нового времени. Как сегодня меняются рабочие уклады. Современная корпоративная культура. Отношения между работодателями и работниками. Отношения государства с коммерческими структурами в вопросах трудового законодательства. Среди ключевых тем: • Автоматизация HR-процессов и отслеживание показателей • Тенденции и практика повышения эффективности работы HR • Какие технологии и подходы стоит внедрять в HR сегодня, а от каких стоит отказаться? • HR в условиях несоответствия ТК РФ и необходимость законодательных изменений • Организация работы с сотрудниками предпенсионного возраста • Трансформация функциональной структуры HR-департамента под требования современного бизнеса • Управление конфликтами в компании — причины возникновения и способы разрешения • Эффективная мотивация различных категорий персонала на производстве • Life-long learning как основа профессионального роста • Сотрудничество с самозанятыми — преимущества для работодателя. Полный список спикеров, актуальная программа, условия участия и регистрации на сайте фо- рума: interforums.ru/hr19/home Контакты: (495) 125-04-12, info@interforums.ru, Степан Павлов 24 АПРЕЛЯ В МОСКВЕ В РАМКАХ ВЕСЕННЕЙ СЕССИИ ЮБИЛЕЙНОГО XX САММИТА HR-ДИРЕКТОРОВ СОСТОИТСЯ VII Практический HR-форум «Mотивация 2019: компенсации, льготы, нематериальное стимулирование» Для обмена опытом и представления успешных практик на форуме соберутся HR-директора, руко- водители направлений по компенсациям и льготам, мотивации, оценке персонала и корпоративной культуре, а также эксперты и консультанты в области разработки мотивационных программ и развития бренда работодателя. Программа HR-форума объединяет 2 практические конференции: «Компенсации и бенефиты» Программы материальной мотивации для привлечения и удержания лучших сотрудников, которые применяют в современных экономических условиях компании из различных отраслей бизнеса. «Нематериальная мотивация» Трансформация корпоративной культуры и нематериальные инструменты повышения вовлечен- ности сотрудников и роста производительности труда. Мы ответим вам на следующие вопросы: • Как создать работающую систему мотивации для разных категорий сотрудников? • Как управлять не переплачивая и достигать результатов? • Как эффективно сочетать инструменты материальной и нематериальной мотивации? • Почему многие компании трансформируют сегодня корпоративную культуру? Также на форуме состоится церемония награждения лауреатов Премии HR AWARD «Хрустальная пирамида –2019» в номинациях «Лучшая корпоративная система мотивации» и «Лучшая система C&B». Хотите получить признание в про- фессиональной среде и повысить лояльность сотрудников вашей ком- пании к внедряемым HR-решениям? Расскажите о своей работе, может быть именно вы получите премию за достижения в области управления человеческим капиталом! Номинируйтесь прямо сейчас: hraward.ru Подробнее о мероприятии: hrconference.ru Контакты: (495) 926-78-70, info@hrsummit.ru