РДВ - Пермь

Работа без специальной подготовки \\ Юридическая консультация rdw.ru – онлайн-версия «Работы для Вас» perm.rdw.ru Работа для Вас №131 (2141), 20 ноября 2019, среда 4 РАБОТА ДЛЯВАС Газета «РАБОТА ДЛЯ ВАС. Пермский выпуск» №131 (2141), 20 ноября 2019 Учредитель ООО «Импексхаус» генеральный директор Елена Гаврилова Издатель OOO «РАБОТА ДЛЯ ВАС (Пермь)» генеральный директор Оксана Амелькина Адрес редакции и издателя: г. Пермь, ул. Дружбы, 34 В, оф. 305. Почтовый адрес: 614000, г. Пермь, ул. Ленина, 52 «а», оф. 26 Редакция главный редактор Амелькина О.В. Реклама 247-46-06, reklama@rdwgroup.ru Маркетинг и продвижение 271-60-44, sale@rdwgroup.ru Распространение 8-908-276-85-20, sale@rdwgroup.ru За содержание и стиль рекламных объявлений редакция ответственности не несет. Редакция имеет право отказать в публикации или снять с публикации объявления, которые сочтет дискредитирующими изда- ние или противоречащими нормам морали. Реестровая запись Управления Роскомнадзора по Пермскому краю серии ПИ №ТУ 59-01243 от 24.06.2019 года. Дата первоначальной регистрации – 1998 год. Отпечатано в АО "ИПК "Звезда" 614990, Пермский край, г. Пермь, ул. Дружбы, дом 34, литер К, 3 этаж. Тираж 3800 экз. Заказ № 4713 Распространяется бесплатно. ГАЗЕТА ПРЕДНАЗНАЧЕНА ДЛЯ ВЗРОСЛЫХ, А ТАКЖЕ ДЛЯ ДЕТЕЙ СТАРШЕ 12 ЛЕТ открытие представительств в регионах: region@rdw.ru размещение объявлений в регионах: (342) 247-46-06 Региональные выпуски газеты выходят в следующих городах России: Барнаул, Волгоград, Воронеж, Ижевск, Казань, Калуга, Киров, Кострома, Краснодар, Липецк, Москва, Ниж. Новгород, Новосибирск, Обнинск, Омск, Самара, Санкт-Петербург, Саратов, Тольятти, Тула, Тюмень, Ульяновск, Уфа, Чебоксары 16. Работа без специальной подготовки 16.1 Диспетчеры, курьеры, дворники, уборщики, грузчики, разнорабочие Грузчик от 15 т. р. на производство по адресу: ул. Докучаева, 33 «б». Условия: офиц. трудоустройство, питание на смене, служебный транспорт. Тел.: 8-912-481-45-34 . Грузчик дог. желание работать, ответственность, обучение на рабочем месте. График работы: 5/2. М/р-н Бахаревка. Собеседование проходит в рабочие дни с 10:00 до 12:00. Тел.: 227-53-85; 8-912-986- 56-10. Адрес: ул. Васильева, 7 «б», проезд автобусом №56 (ост. «Васильева»). Дворник дог. тел.: 8-951-935-50-78; 8-951-924-10-52 ; 235-36-30, звонить с 10:00 до 19:00. Курьер пеший от 15 т. р. график: 5/2. Тел.: 8-922-302-87-88 . Место работы: г. Пермь, ул. Куйбышева, 50. Сервис питания «Раз-Два-Еда». Курьеры дог. доставка простой, заказной корреспонденции. Работа на посто- янной основе, неполный день. Тел.: 237-69-90; 236-55-20. Мойщица (-ик) посуды дог. в школьную столовую. График: с 8:00 до 17:00, сб., вс. – вы- ходные дни. Тел.: 8-908-271-13-67 . Помощник повара - кухонный работник от 18 т. р. полный день. Тел.: 8-908-266-04-55 . Адрес: г. Пермь, ул. Данщина, 7 к1. Столовая «Оливка». Разнорабочий-грузчик дог. временно: с ноября по май. Тел.: 270-12-27 , доб. 305. Адрес: г. Пермь, ул. Данщина, 5 стр. 4. С пн. по пт. с 9:00 до 18:00. Уборщик (-ца) дог. служебных помещений. Работа в дневное время. Тел.: 8-951- 935-50-78; 8-951-924-10-52 ; 235-36-30, звонить с 10:00 до 19:00. Уборщица (-ик) помещений дог. постоянные графики и подработки. Оплата всегда вовремя. Тел.: 8-992-231-30-64 , звоните. 950105 950039 950085 950102 950123 Клининговой компании требуются Уборщицы (-ки) для работы на предприятии «Хенкель Рус», ул. Ласьвинская, 88 График работы: 5/2 или 2/2 Возможен гибкий график работы З/плата от 15000 руб. Своевременная выплата з/платы Официальное трудоустройство, соцпакет Тел.: 8-982-482-26-04, 8-912-480-49-84 949898 В клининговую компанию требуются уборщики (-цы) График: 2/2, ночные смены Тел. 8-919-708-50-36 Требуются: ГРУЗЧИКИ- КОМПЛЕКТОВЩИКИ С вердловский и Орджоникидзевский р-ны Разные графики работы ДВОРНИКИ УБОРЩИКИ Тел. 215-51-34 горничные • уборщицы (-ки) • кухонные работники • Разные районы и графики Тел. 8-951-946-13-96 Требуются: ТРЕБУЮТСЯ: УБОРЩИЦЫ (-КИ) ДЛЯУБОРКИПОМЕЩЕНИЙЖИЛОГОДОМА дворники РАБОТА РЯДОМ С ДОМОМ, ГИБКИЙ ГРАФИК ОПЛАТА ПОЧАСОВАЯ, РАСЧЕТ КАЖДУЮ НЕДЕЛЮ ЗВОНИТЕ ПРЯМО СЕЙЧАС Тел. 8-919-701-54-53 950078 ВОПРОС: Я работаю в г. Кудымкаре в детском саду. Я являюсь молодым специалистом. Хочу узнать, какие есть льготы и выплаты, положенные государством. Должны ли мне оплачивать съемное жилье? Единовременную выплату в размере 50 тысяч рублей я до сих пор не получила. ОТВЕТ: Из смысла статьи 70 Трудового кодекса Российской Федерации (далее – ТК РФ) можно определить, что молодым специалистом является лицо, получившее среднее профессиональное образование или высшее образование, программа, по которой он обучался, должна была пройти государственную аккредитацию. На работу такой специалист должен поступить в течение одного года с момента окончания учебного заведения. Иного понятия в современном законодательстве на федеральном уровне не закреплено. Молодой специалист, по сравнению с другими специалистами, находится в более выгодном положе- нии. Одной из гарантий, установленных на федеральном уровне, является отсутствие испытательного срока при приеме на работу, если молодой специалист впервые поступает на работу по полученной специаль- ности в течение года со дня получения профессионального образования соответствующего уровня (абзац 4 пункта 4 статьи 70 ТК РФ). Согласно пункту 6 части 5 статьи 47 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" следующей из социальных гарантий является право на предоставление педа- гогическим работникам, состоящим на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях, вне очереди жилых помещений по договорам социального найма, право на предоставление жилых помещений спе- циализированного жилищного фонда. Законом Пермского края от 12.03.2014 N 308-ПК "Об образовании в Пермском крае" в статье 23 предусмотрено право лицам, поступившим на работу в образовательные организации в течение двух лет со дня окончания образовательной организации (по очной форме обучения) на должности педагогических работников и имеющим среднее профессиональное или высшее образование и отвечающим квалифи- кационным требованиям, указанным в квалификационных справочниках, и (или) профессиональным стандартам, получить единовременное государственное пособие в размере 50000 рублей. В указанный период не включается срок прохождения военной службы по призыву в Вооруженных Силах Российской Федерации, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком. Единовременное государственное пособие выплачивается при следующих условиях: - трудоустройство в указанной в настоящей части образовательной организации является первым после окончания обучения в организации среднего профессионального или высшего образования (днем окончания организации среднего профессионального или высшего образования является дата выдачи документа об образовании); - принятие педагогическим работником обязательства отработать в указанной в настоящей части образовательной организации три года со дня заключения трехстороннего договора о предоставлении единовременного государственного пособия между педагогическим работником, органом управления об- разования городского округа (учредителем государственной образовательной организации) и указанной в настоящей части образовательной организацией (далее – договор о предоставлении единовременного государственного пособия). Для заключения трехстороннего договора о предоставлении единовременного государственного по- собия педагогический работник передает в образовательную организацию заявление о предоставлении единовременного государственного пособия по установленной форме, копию документа об образовании и о квалификации и копию документа, удостоверяющего личность (пункт 2 Порядка выплаты и возврата еди- новременного государственного пособия педагогическому работнику и формы договора о предоставлении единовременного государственного пособия педагогическому работнику, утвержденного Постановлением Правительства Пермского края от 25.07.2014 N 689-п). Кроме того, во исполнение Закона Пермского края от 14.11.2008 N 339-ПК "О наделении органов местного самоуправления Пермского края государственными полномочиями Пермского края по предо- ставлению мер социальной поддержки педагогическим работникам" глава г. Кудымкара Постановлением от 18.12.2018 N 1352-01-02 утвердил Порядок оплаты аренды жилья и Порядок ежемесячных выплат молодым специалистам (далее – Порядок). Согласно Порядку оплаты жилья в рамках реализации подпрограммы «Кадры бюджетной сферы» муниципальной программы «Социальная поддержка граждан муниципального образования «Городской округ – город Кудымкар», право на заключение договора о предоставлении оплаты аренды жилья имеют специалисты, заключившие договор найма жилья, находящегося на территории г. Кудымкара по месту основной работы: - при условии отсутствия в собственности (в пользовании) жилья на территории г. Кудымкара; - при условии трудоустройства по специальности и впервые после получения диплома, но не позже 3 лет с даты окончания учебного заведения. Размер ежемесячного возмещения платы за аренду жилья составляет 4000 рублей сроком на 1 год, но не более 3 лет подряд. Согласно Порядку ежемесячная выплата молодым специалистам в размере 5 839, 47 руб. устанавли- вается 1 раз сроком на 12 месяцев при соблюдении следующих условий: выпускники образовательных учреждений трудоустроены впервые после получения диплома (но не позже 3 лет с даты окончания учебного заведения) и имеют стаж работы по специальности. Таким образом, для того чтобы воспользоваться правом на получение льгот, предусмотренных дей- ствующим законодательством, необходимо соблюдение ряда определенных условий. Для более детальной проработки Вашего вопроса прошу прийти лично на прием в Государственное юридическое бюро Пермского края с дислокацией в г. Кудымкаре (ул. 50 лет Октября, 30, кабинет 36) с 10:00 до 17:00 в приемные дни (понедельник, вторник, четверг) с пакетом соответствующих документов: паспортом или иным документом, удостоверяющим личность, документом, подтверждающим категорию граждан, имеющих право на получение бесплатной юридической помощи или находящихся в трудной жизненной ситуации, трудовым договором, дипломом об образовании, выпиской из ЕГРН о наличии (от- сутствии) прав на недвижимое имущество. Ответ подготовлен ведущим юрисконсультом ГКУ "Госюрбюро Пермского края" Боталовой Тамарой Мартемьяновной 17. Обучение новым профессиям Профессиональное обучение/повышение квалификации ТВОИ НОВЫЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ ВОЗМОЖНОСТИ Получи профессию «ПОВАР» (программа реализуется БЕСПЛАТНО в рамках федерального проекта «Старшее поколение») Жители г. Перми и Пермского края предпенсионного возраста: • женщины 51-55 лет (1964-1968 г.р.) • мужчины 56-60 лет (1956-1964 г.р.) могут пройти обучение по повышению квалификации или обучение с «нуля» профессии «ПОВАР» Обучение проходит в Пермском институте (филиале) «РЭУ им. Г.В. Плеханова» Адрес: г. Пермь, бульвар Гагарина, 59, ауд. 103 Справки по телефонам: (342) 282-01-10, 8-982-42-000-43 Лицензия 90Л01 №008810 рег. № 1789 от 30.11.2015 года